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Titlebook: Organisationsdesign in einer komplexen und instabilen Welt; Einführung in Modell Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigrist Textbook 202

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发表于 2025-3-21 18:10:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Organisationsdesign in einer komplexen und instabilen Welt
副标题Einführung in Modell
编辑Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigrist
视频video
概述Didaktischer Aufbau orientiert an der Semesterwochenstruktur.Mit Lernzielen, Praxisbeispielen und Fallstudien sowie Lernverständnis-Fragen.Inklusive Springer Nature Flashcards – so testen Sie Ihr Wiss
图书封面Titlebook: Organisationsdesign in einer komplexen und instabilen Welt; Einführung in Modell Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigrist Textbook 202
描述Organisationen aller Art schaffen Zielorientierung und teils unvergleichbare Leistungen, die Einzelne alleine nicht erbringen können. Dieses Lehrbuch untersucht die Entwicklungen und Veränderungen, die Organisationen vornehmen sollten, um in der heutigen komplexen Organisationsumwelt erfolgreich zu sein..Die Autoren erläutern verschiedene Modelle und Konzepte der Organisationsgestaltung, beleuchten die wichtige Rolle, die agiles Management und Selbstorganisation spielen und reflektieren, welche Konsequenzen diese Konzepte für die praktische Organisationsarbeit haben. Die notwendige Organisationsentwicklung ist nur mit Rücksicht auf die bestehende Unternehmenskultur und in Kenntnis der Grundlagen des Wissensmanagements sinnvoll und erfolgreich umzusetzen, so dass auch diese im Lehrbuch vermittelt werden.  .Übergeordnetes Ziel des Organisationsdesigns ist die Förderung der Krisenrobustheit oder Resilienz der Organisation. Nachdem die Grundlagen dafür gelegt wurden, ist dem Aspekt der Resilienz das vorletzte Kapitel gewidmet, bevor sich ein Ausblick in die Zukunft anschließt. .Die didaktische Struktur des Lehrbuchs enthält neben Lernzielen, Praxisbeispielen und Fallstudien sowie Lernv
出版日期Textbook 2023
关键词Lehrbuch; Organisation; Organisationsdesign; Organisationsgestaltung; Digitale Transformation; agile Orga
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-42339-1
isbn_softcover978-3-658-42338-4
isbn_ebook978-3-658-42339-1
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
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书目名称Organisationsdesign in einer komplexen und instabilen Welt影响因子(影响力)




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发表于 2025-3-21 23:48:02 | 显示全部楼层
Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigristeas, the book advocates for private companies to expand operations into theleast developed regions of the world as part of their corporate social responsibility programs and to reframe the debates away from ones focused on exploitation and economic nationalism to one of creating opportunities across
发表于 2025-3-22 04:21:50 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 06:40:12 | 显示全部楼层
Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigrist Aboriginal Elders with mainstream Mental Health Services to assist these services in connecting with Aboriginal community. The second case study is called . and, as the name suggests, describes a service that travels into Aboriginal communities all over Western Australia and works with families to
发表于 2025-3-22 10:42:15 | 显示全部楼层
Aboriginal Elders with mainstream Mental Health Services to assist these services in connecting with Aboriginal community. The second case study is called . and, as the name suggests, describes a service that travels into Aboriginal communities all over Western Australia and works with families to
发表于 2025-3-22 14:40:40 | 显示全部楼层
Organisationsdesign in einer komplexen und instabilen WeltEinführung in Modell
发表于 2025-3-22 17:25:10 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 22:51:47 | 显示全部楼层
Jens O. Meissner,Michael Heike,Daniel Sigrist regions of the world as part of their corporate social responsibility programs and to reframe the debates away from ones focused on exploitation and economic nationalism to one of creating opportunities across978-981-15-4118-6978-981-15-4116-2
发表于 2025-3-23 03:43:47 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 07:54:46 | 显示全部楼层
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