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Titlebook: Lead-Management; Prozesse – Menschen Ulrich Vossebein,Gabriele Hildmann,Stefan Wengler Book 2024 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en

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楼主: Diverticulum
发表于 2025-3-25 04:45:09 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 11:18:53 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 13:29:03 | 显示全部楼层
Fazit und Blick in die Zukunft,tzeitig gelöst werden, werden die Unterschiede im Einsatz von KI-Lösungen in den Unternehmen immer größer werden, was zu Wettbewerbsverschiebungen führt. Diese Entwicklung kann gerade im KMU-Bereich nur mit Hilfe von Kooperationen zumindest abgemildert werden. Hierzu ist aber eine viel offenere Grundhaltung der Unternehmen notwendig.
发表于 2025-3-25 19:47:18 | 显示全部楼层
978-3-658-44534-8Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
发表于 2025-3-25 20:41:59 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 04:13:34 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 07:37:33 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 12:24:22 | 显示全部楼层
essentialshttp://image.papertrans.cn/l/image/582220.jpg
发表于 2025-3-26 15:25:21 | 显示全部楼层
Ulrich Vossebein,Gabriele Hildmann,Stefan Wenglerare also going unmatched by the supply. What are the paradigms available in the context of modern development? How appropriate could they be specifically for India? How can one evaluate the suitability of different paradigms? What are the interlinkages between skill content of the workforce and comp
发表于 2025-3-26 18:49:45 | 显示全部楼层
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