| 书目名称 | Chefsache Hyper-diverse Teams |
| 副标题 | Talente gewinnen, in |
| 编辑 | Charlotte Anabelle De Brabandt,Burkard Schemmel |
| 视频video | |
| 概述 | Anwendungsbezogenes Modell zum Aufbau hyper-diverser Teams in Unternehmen.Kompass für Führungskräfte zur Umsetzung organisatorischer Rahmenbedingungen für diverse Teams.Praxisempfehlungen und Beispiel |
| 丛书名称 | Chefsache |
| 图书封面 |  |
| 描述 | .Die Gestaltung und Entwicklung hyper-diverser Teams stellt eine zentrale Herausforderung für moderne Unternehmen dar. In diesem praxisorientierten Fachbuch präsentieren die Autoren ein anwendungsbezogenes Modell zur Schaffung und Führung solcher Teams. In einer Zeit, in der die Vielfalt der Belegschaft zum entscheidenden Wettbewerbsvorteil wird, liefert dieses Buch Grundlagen und konkrete Praxisempfehlungen. Von der Gewinnung bis zur kontinuierlichen Entwicklung von Mitarbeitenden werden die entscheidenden Schritte aufgezeigt, um eine hyper-diverse und damit hochperformative Organisation aufzubauen...Das Buch bietet Führungskräften eine wertvolle Anleitung, um den Wandel von traditionellen Organisationsstrukturen hin zu agilen und diversen Teams erfolgreich zu gestalten.. |
| 出版日期 | Book 2024 |
| 关键词 | Personalwesen; Mitarbeitergewinnung; Mitarbeiterentwicklung; Unternehmensorganisation; Führung; Transform |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-45343-5 |
| isbn_ebook | 978-3-658-45343-5Series ISSN 2730-6887 Series E-ISSN 2730-6895 |
| issn_series | 2730-6887 |
| copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb |
发表于 2025-3-21 17:43:29
