Titlebook: Vom betrieblichen Vorschlagswesen zum integrativen Ideenmanagement; Analyse — Organisati Tobias Nickel Textbook 1999 Springer Fachmedien Wi

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en machten Geschichte, so unübersehbar ist es doch, daß die politische, soziale und wirtschaftliche Entwicklung der Bundesrepublik in den fünfziger Jahren ohne die Politik und die Person . kaum erklärbar wäre. Dies zu. behaupten heißt aber zugleich zu fragen, welches die politisch-soziale Konstellat

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Fragestellungen,n aufbauen könnte. Deshalb geht es bei der folgenden Untersuchung sowohl um die Erarbeitung eines psychologischen Grundgerüstes, mit dem man sich der Thematik annähern kann, als auch um einen „Rundumschlag“ der möglichst viele psychologische Sachverhalte erstmals empirisch nachzuweisen hilft.

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Fragestellungen,eine Ergebnisse oder Erkenntnisse aus psychologischer Sicht, abgesehen von grundlegenden Theorien, wie sie im Kapitel 1 beschrieben wurden, auf die man aufbauen könnte. Deshalb geht es bei der folgenden Untersuchung sowohl um die Erarbeitung eines psychologischen Grundgerüstes, mit dem man sich der

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Methodische Herangehensweise,den erst die firmeninternen, dann die abteilungsinternen und schließlich die interpersonalen und infrastrukturellen Themen erörtert und die Fragestellungen des jeweiligen Abstraktionsniveaus operationalisiert.

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Trainingsmaterial,lchen zur Verbesserung der Seminarsituation schreiben. Die Vorschläge werden eingesammelt und nach dem Zufallsprinzip wieder an die Teilnehmer verteilt, wobei darauf zu achten ist, daß kein Teilnehmer seinen eigenen Vorschlag erhält.

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