Titlebook: Strategische Personalplanung; Aktuelle Trends und Jutta Rump,Silke Eilers Book 2020 Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springe

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Strategische Personalplanung: ein Thema für Betriebs- und Personalräte!ale Aufgabe von Betriebs- und Personalräten. Im vorliegenden Beitrag wird dargestellt, welche Rechte Interessenvertretungen in Bezug auf strategische Personalplanung nutzen und wie sie aktiv werden können.

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Erfahrungen im Einführungsprozess der Strategischen Personalplanungt sie rechtzeitig wirken können. Basierend auf der Unternehmensstrategie ist das Ziel, die zukünftig geforderten Kapazitäten und Kompetenzen im Unternehmen zu erhalten, zu schaffen oder neu zu verorten. Damit ist die SPP ein wertvolles Instrument, um den Kurs der Personalstrategie zu bestimmen.

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