| 书目名称 | Rekrutierung von Fachkräften in China |
| 副标题 | Wie kleine und mittl |
| 编辑 | Marco Städler,Ives Ziegler,Ralph Lehmann |
| 视频video | |
| 概述 | Fallbeispiele aus der Schweiz schildern, welche Erwartungen chinesische Fachkräfte an kleine und mittelständische Unternehmen als Arbeitgeber haben.Hilfreiche Erkenntnisse zur Personalgewinnung für Un |
| 图书封面 |  |
| 描述 | Dieses Buch zeigt auf, dass die Gewinnung hochspezialisierter und erfahrener Fachkräfte seit Jahren die zentrale Herausforderung für Personalverantwortliche in China darstellt. Der Mangel an qualifizierten Mitarbeitern ist eines der größten Hindernisse für das gegenwärtige und zukünftige Wirtschaftswachstum Chinas. Auf dieser Problematik aufbauend, gehen die Autoren der Forschungsfrage nach: "Wie gewinnen Unternehmen ihre Schlüsselmitarbeitenden auf dem chinesischen Arbeitsmarkt?“ Anhand einer Literaturanalyse sowie Fallstudien von Schweizer Unternehmen verdeutlichen die Untersuchungsergebnisse, dass vertiefte Marktkenntnisse, eine starke Wettbewerbsposition und die Abstimmung des Rekrutierungsprozesses auf die Bedürfnisse des chinesischen Arbeitsmarktes entscheidende Erfolgsfaktoren sind.. |
| 出版日期 | Book 2021 |
| 关键词 | Rekrutierung von Fachkräften in China; HR-Management in China; Personalgewinnung in KMU; Talent Managem |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-33269-3 |
| isbn_softcover | 978-3-658-33268-6 |
| isbn_ebook | 978-3-658-33269-3 |
| copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer Fachmedien Wiesbaden |
发表于 2025-3-21 19:49:06
