找回密码
 To register

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

Titlebook: New Leadership in neuen Organisationsdesigns; Learning Journeys fü Nicole Bischof,Roger Künzli Book 2024 Schäffer-Poeschel Verlag für Wirts

[复制链接]
楼主: NO610
发表于 2025-3-30 09:25:08 | 显示全部楼层
Nicole Bischofand . (1908). Although they were staged nine years apart, both dramas became sensations when produced in the United States, starting with . in New York City, which Zangwill’s producer, George Tyler, described as a splendid affair in his memoir, involving “the cream of the social register,” including
发表于 2025-3-30 13:46:51 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-30 19:09:39 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-30 22:21:10 | 显示全部楼层
Einleitung,lisierung des Marktes sowie der stark gestiegenen Kundenansprüche gerade in der Dienstleistungsund Beratungsbranche, entschließen sich immer mehr Unternehmen, den Sprung in die Selbstorganisation zu wagen. Neue Führungsmodelle sind damit notwendig, neue Strukturen und vielfach auch neues Personal.
发表于 2025-3-31 03:04:37 | 显示全部楼层
Nächster Halt: New Leadershiprchisch organisierte Unternehmen waren, ist derzeit ein großer Umbruch erkennbar hin zu Selbststeuerungssystemen, in denen jeder Einzelne große Eigenverantwortung und Selbstführung übernehmen muss (Bischof, 2019; Bischof, 2022). Mit der Arbeitswelt 4.0 sind neue Arbeitsformen verbunden, die durch Fl
发表于 2025-3-31 08:46:22 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-31 12:58:52 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-31 16:48:05 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-31 21:27:07 | 显示全部楼层
发表于 2025-4-1 01:22:58 | 显示全部楼层
 关于派博传思  派博传思旗下网站  友情链接
派博传思介绍 公司地理位置 论文服务流程 影响因子官网 吾爱论文网 大讲堂 北京大学 Oxford Uni. Harvard Uni.
发展历史沿革 期刊点评 投稿经验总结 SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系数 清华大学 Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手机版|小黑屋| 派博传思国际 ( 京公网安备110108008328) GMT+8, 2025-8-24 19:36
Copyright © 2001-2015 派博传思   京公网安备110108008328 版权所有 All rights reserved
快速回复 返回顶部 返回列表