| 书目名称 | Karriere – Sport – Geschlecht |
| 副标题 | Empirische Analysen |
| 编辑 | Michaela Werkmann |
| 视频video | |
| 丛书名称 | Sport – Gesellschaft – Kultur |
| 图书封面 |  |
| 描述 | .In den, traditionell ehrenamtlich geprägten, deutschen Sportverbänden lässt sich eine zunehmende Einflussnahme und Entscheidungskompetenz des hauptberuflichen Führungspersonals beobachten. Eine wissenschaftliche Auseinandersetzung mit diesen „neuen“ Personalstrukturen und AkteurInnen fehlt jedoch weitestgehend. Ebenso ist die Frage der geschlechtergerechten Teilhabe an diesem Personalbereich empirisch unbeantwortet. An diese Forschungsdesiderate anknüpfend wird auf Basis eines mehrperspektivischen Theoriezugangs aus Ansätzen der Professionalisierungs-, Karriere- und Geschlechterforschung sowie eines multimethodischen Forschungsdesigns den Fragestellungen nachgegangen: 1. Wodurch zeichnen sich hauptberufliche Personalstrukturen und Karrieren von Führungskräften im organisierten Sport aus? 2. Wird bei den hauptberuflichen Personalstrukturen und Karrieren von Führungskräften im organisierten Sport Geschlecht zu einer bedeutsamen Ordnungskategorie? Wie lassen sich Prozesse und Strukturen der Relevanzwerdung von Geschlecht beschreiben und erklären?.. ..Die Autorin..Michaela Werkmann. ist Postdoktorandin im Arbeitsbereich Sportpädagogik des Instituts für Sport und Sportwissenschaft der |
| 出版日期 | Book 2021 |
| 关键词 | Führung; Karriere; Geschlecht; Sportorganisationen; Professionalisierung; Personalentwicklung |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-33588-5 |
| isbn_softcover | 978-3-658-33587-8 |
| isbn_ebook | 978-3-658-33588-5Series ISSN 2662-2262 Series E-ISSN 2662-2270 |
| issn_series | 2662-2262 |
| copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer Fachmedien Wiesbaden |
发表于 2025-3-21 19:50:40
