Titlebook: Krankenkassen — Zwang oder Segen?; Organisationsgeschic Thomas Tauchnitz Book 1999 Springer Fachmedien Wiesbaden 1999 Herrschaft.Kapital.Mo

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Thomas Tauchnitzporate Financial Services in the best of the Publishers knowledge and belief at Wales) has been completely revised and updated the time of going to press at the end of 1990. via questionnaires sent to all the second edition‘s entrants and via telephone follow-up where No responsibility can be accept

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Einleitung,rukturreform durch vielfältige öffentliche Kritik. Von verschiedener Seite wird insbesondere dem System sozialer Sicherung’ eine permanente Krisenhaftigkeit aufgrund zunehmender Steuerungs-und Finanzierungsprobleme diagnostiziert. Begriffe wie „Kostenexplosion“, „Finanznot”, „Bürokratisierung“, „Ine

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Die Entwicklung der Krankenkassen zu korporativen Akteuren: Die Gebildedimension,ch die organisationale Gebildedimension primär in Form der juristischen Person, in unserem Falle insbesondere als Körperschaft des öffentlichen Rechts, das heißt in einer durch den modernen Staat kodifizierten Rechtsform, die bewußt von der Rechtssphäre der natürlichen Person getrennt wird.

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,Die Ordnungsprinzipien der Kassenorganisation im „langen“ 19. Jahrhundert,Wie schon in Kapitel II.2 angesprochen geht es mir hierbei primär um eine Nachzeichnung der Ordnungsprinzipien, das heißt der verwandten Rationalitäts-, Disziplinierungs- und Normalisierungssemantiken der Kassenorganisation innerhalb ihres historisch-spezifischen Entwicklungsprozesses sowie um die D

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Zusammenfassung,wicklungsgeschichte der Organisationsform „Krankenkasse“ in Deutschland im „langen“ 19. Jahrhundert durchzuführen. Dabei erwies sich das Türk’sche Analyseschema für die Bearbeitung der eingangs formulierten Leitfragen und Thesen als grundsätzlich methodisch anwendbar und auch theoretisch brauchbar.

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