找回密码
 To register

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

Titlebook: Interkulturelles Personalmanagement bei Professional Service Firms; Theoretische Konzept Wilma Klaasen-van Husen Book 2007 Gabler Verlag |

[复制链接]
楼主: 掩饰
发表于 2025-3-25 05:44:51 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 09:13:36 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-8350-5426-4Diversität; Führung; Interkulturelle Kompetenz; Interkulturelles Personalmanagement; Kulturvergleichende
发表于 2025-3-25 14:15:51 | 显示全部楼层
978-3-8350-0841-0Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2007
发表于 2025-3-25 17:48:19 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 23:29:28 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 03:11:36 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 07:54:19 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 12:13:37 | 显示全部楼层
The Rhetoric of Affirmative Resistancehensive textbooks of CBTp are currently available (Chadwick et al. 1996; Kingdon and Turkington 2005; Beck et al. 2009). To date there have been numerous evidence-based controlled trials of CBTp which testify to the effectiveness of CBTp (Wykes et al. 2008; Tai and Turkington 2009).
发表于 2025-3-26 15:46:08 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 17:04:20 | 显示全部楼层
 关于派博传思  派博传思旗下网站  友情链接
派博传思介绍 公司地理位置 论文服务流程 影响因子官网 SITEMAP 大讲堂 北京大学 Oxford Uni. Harvard Uni.
发展历史沿革 期刊点评 投稿经验总结 SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系数 清华大学 Yale Uni. Stanford Uni.
|Archiver|手机版|小黑屋| 派博传思国际 ( 京公网安备110108008328) GMT+8, 2025-5-24 19:05
Copyright © 2001-2015 派博传思   京公网安备110108008328 版权所有 All rights reserved
快速回复 返回顶部 返回列表