找回密码
 To register

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

Titlebook: Gleichstellungspolitiken revisted; Zeitgemäße Gleichste Angela Wroblewski,Angelika Schmidt Book 2021 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor

[复制链接]
查看: 18550|回复: 58
发表于 2025-3-21 18:37:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Gleichstellungspolitiken revisted
副标题Zeitgemäße Gleichste
编辑Angela Wroblewski,Angelika Schmidt
视频videohttp://file.papertrans.cn/386/385937/385937.mp4
概述Aktuelle Gleichstellungspolitik und neue Herausforderungen.Innovative Ansätze und konkrete Instrumente.Bilanz und Ausblick
图书封面Titlebook: Gleichstellungspolitiken revisted; Zeitgemäße Gleichste Angela Wroblewski,Angelika Schmidt Book 2021 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor
描述Anfang der 1990er Jahre wurde erstmals von einem Backlash im Bereich der Frauenförderung und Gleichstellung gesprochen und die Strategien des Patriachats aufgezeigt, die den Forderungen von Frauen* nach gleichberechtigter Teilhabe entgegengesetzt werden. Aktuell wird wieder – nicht nur in Österreich – von einem Backlash gesprochen, der sich beispielsweise in einer Abkehr von der geschlechtsneutralen Sprache, in der Kürzung von Subventionen für Frauen- und Mädchenberatungseinrichtungen, im Rückbau von Institutionen und in Angriffen auf die Gender Studies niederschlägt. Zu diesen Phänomenen von Backlash kam es trotz der Etablierung zahlreicher Institutionen im Bereich Gleichstellung und Bekenntnisse zur Förderung von Vielfalt auf politischer Ebene und von Unternehmensseite. Ausgehend von diesem ambivalenten Befund zum Status Quo von Gleichstellung werden Anforderungen an eine zeitgemäße Gleichstellungspolitik an der Schnittstelle zwischen Politik, Theorie und Praxis formuliert. Die Beiträge in dem Band zeigen aktuelle Herausforderungen für Gleichstellungspolitik und illustrieren, wie die Schnittstelle ausgestaltet werden kann.
出版日期Book 2021
关键词Gleichstellung; Gleichstellung; Gleichstellungspolitik; Feministische Politik; Frauenförderung; Evaluatio
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-35846-4
isbn_softcover978-3-658-35845-7
isbn_ebook978-3-658-35846-4
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
The information of publication is updating

书目名称Gleichstellungspolitiken revisted影响因子(影响力)




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted影响因子(影响力)学科排名




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted网络公开度




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted网络公开度学科排名




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted被引频次




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted被引频次学科排名




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted年度引用




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted年度引用学科排名




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted读者反馈




书目名称Gleichstellungspolitiken revisted读者反馈学科排名




单选投票, 共有 1 人参与投票
 

0票 0.00%

Perfect with Aesthetics

 

0票 0.00%

Better Implies Difficulty

 

0票 0.00%

Good and Satisfactory

 

1票 100.00%

Adverse Performance

 

0票 0.00%

Disdainful Garbage

您所在的用户组没有投票权限
发表于 2025-3-21 20:15:51 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 00:24:33 | 显示全部楼层
,Anforderungen an eine zeitgemäße Gleichstellungspolitik an der Schnittstelle zwischen Politik, Theoscher Maßnahmen gesehen werden kann. Es wird daher immer wieder der Bedarf an Frauenförderung in Frage gestellt, da Geschlechterungleichheiten zunehmend abgebaut scheinen und Frauen alle Möglichkeiten offen stünden. Diese Argumentation übersieht zweierlei: Zum einen entstehen im Sog dieser Erfolge n
发表于 2025-3-22 08:08:57 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 11:53:40 | 显示全部楼层
Reflexive Gleichstellungspolitik zur Auflösung des Gleichstellungsparadoxorderungen an eine reflexive Gleichstellungspolitik. Reflexivität und Genderkompetenz werden als zentrale Elemente einer Gleichstellungspolitik identifiziert, die zu einem Kulturwandel beitragen kann. Es wird argumentiert, dass bei der Konzeption und Umsetzung von Gleichstellungspolitiken Reflexions
发表于 2025-3-22 13:01:25 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 18:02:15 | 显示全部楼层
„Unangenehm ist normaler Alltag“ – Quote und Macht in universitären Gremien am Beispiel von Technisclt und vorwiegend in Händen von (weißen) Männern sind. Um dem entgegenzuwirken, wurde im Jahr 2009 eine Quotenregelung für universitäre Gremien eingeführt. Dieser Beitrag untersucht, inwiefern diese Form der Quotenregelung einen Beitrag zu Geschlechtergerechtigkeit leistet. Die Ergebnisse zeigen, da
发表于 2025-3-22 22:40:38 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 04:16:16 | 显示全部楼层
Inter*inklusiv – höchste Zeit für einen gesellschaftlichen Wandelerte Personen relevant sind. Dazu gehört u. a. eine geschlechterneutrale bzw. geschlechterreflektierte Sprache und die Forderungen von Aktivist*innen Intergeschlechtlichkeit nicht zu pathologisieren, nicht konsensuelle Behandlungen zu unterlassen, im Schulsystem eine Vielfalt an Geschlechtern zu unt
发表于 2025-3-23 05:50:24 | 显示全部楼层
Geschlechtervielfalt in universitärer Gleichstellungspolitikränkt sein sollten, sondern auch eine Reflexion der Kategorie Geschlecht notwendig ist, um diskriminierende Strukturen für trans*, inter* und nicht-binäre Personen abzuschaffen. Die sozialwissenschaftlichen und rechtlichen Perspektiven werden ebenso vorgestellt wie eine deskriptive Analyse von strat
 关于派博传思  派博传思旗下网站  友情链接
派博传思介绍 公司地理位置 论文服务流程 影响因子官网 吾爱论文网 大讲堂 北京大学 Oxford Uni. Harvard Uni.
发展历史沿革 期刊点评 投稿经验总结 SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系数 清华大学 Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手机版|小黑屋| 派博传思国际 ( 京公网安备110108008328) GMT+8, 2025-8-21 16:41
Copyright © 2001-2015 派博传思   京公网安备110108008328 版权所有 All rights reserved
快速回复 返回顶部 返回列表