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Titlebook: Generational Leadership; Mit agilen Arbeitsme Markus H. Dahm,Lukas Esters Book 2023 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv li

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发表于 2025-3-21 19:56:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Generational Leadership
副标题Mit agilen Arbeitsme
编辑Markus H. Dahm,Lukas Esters
视频video
概述Erläutert Zusammenhänge des Agile & Digital Leadership.Geht auf Persönlichkeitsmerkmale der Generationen ein.Gibt konkrete Tipps und Handlungsempfehlungen für Mitarbeiter und Führungskräfte
丛书名称essentials
图书封面Titlebook: Generational Leadership; Mit agilen Arbeitsme Markus H. Dahm,Lukas Esters Book 2023 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv li
描述.Unsere Gesellschaft befindet sich in einem ständigen Wandel und das betrifft auch die Arbeitswelt. Wir erleben derzeit einen Generationswechsel, der sich auch auf die Zusammenarbeit der verschiedenen Generationen auswirkt. Die ältere Generation bevorzugt traditionelle Arbeitsmethoden, während die jüngere Generation eher auf moderne Technologien und agile Arbeitsmethoden setzt. Dies führt oft zu Konflikten in der Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Generationen. Doch wie können wir diesen Konflikten entgegenwirken und eine produktive Zusammenarbeit zwischen den Generationen ermöglichen? In diesem Buch beschäftigen wir uns mit dem Konzept des „Generational Leadership“ und zeigen auf, wie mit agilen Arbeitsmethoden die Stärken aller Generationen genutzt werden können..
出版日期Book 2023
关键词Agile Führung; Agile Leadership; Generationsübergreifende effektive Zusammenarbeit; Scrum; Modell der ge
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-42468-8
isbn_softcover978-3-658-42467-1
isbn_ebook978-3-658-42468-8Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
issn_series 2197-6708
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
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书目名称Generational Leadership影响因子(影响力)




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发表于 2025-3-21 20:56:44 | 显示全部楼层
Markus H. Dahm,Lukas EstersErläutert Zusammenhänge des Agile & Digital Leadership.Geht auf Persönlichkeitsmerkmale der Generationen ein.Gibt konkrete Tipps und Handlungsempfehlungen für Mitarbeiter und Führungskräfte
发表于 2025-3-22 01:35:43 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 05:13:42 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 10:59:04 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 12:56:53 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 19:50:24 | 显示全部楼层
Seven scenes of warfare: Act ,.iv–xe verfügbar war. Die Zielgruppe der Untersuchung bestand aus Mitarbeitern und Führungskräften unterschiedlichster Generationen, die aktuell erwerbstätig sind. Um eine möglichst heterogene Stichprobe zu erhalten, wurden keine weiteren Eingrenzungen innerhalb der Befragung vorgenommen.
发表于 2025-3-22 21:54:56 | 显示全部楼层
,Shakespeare’s life and Career,zen. Des Weiteren konnten theoretische Inhalte Aufschluss über die verschiedenen Bedürfnisse der vier Generationen geben. Auf dieser Grundlage wurde das Generational-Leadership-Modell aufgestellt, welches Führungskräfte bei der generationsübergreifenden Führung unter dem Einsatz agiler Arbeitsmethoden unterstützt.
发表于 2025-3-23 01:23:58 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 07:06:51 | 显示全部楼层
,Eine Befragung von Mitarbeitern: Generationsübergreifende Führung in Unternehmen,e verfügbar war. Die Zielgruppe der Untersuchung bestand aus Mitarbeitern und Führungskräften unterschiedlichster Generationen, die aktuell erwerbstätig sind. Um eine möglichst heterogene Stichprobe zu erhalten, wurden keine weiteren Eingrenzungen innerhalb der Befragung vorgenommen.
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