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Titlebook: Gelebte Hierarchien; Mikropolitische Arra Anja Mensching Book 2008 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH,

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发表于 2025-3-21 18:15:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Gelebte Hierarchien
副标题Mikropolitische Arra
编辑Anja Mensching
视频video
概述Mikropolitische Arrangements und organisationskulturelle Praktiken am Beispiel der Polizei
图书封面Titlebook: Gelebte Hierarchien; Mikropolitische Arra Anja Mensching Book 2008 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH,
描述Die Arbeit leistet einen Beitrag zur empirischen Organisationsforschung im Allgemeinen und zur Polizeiforschung im Besonderen. Sie entwirft einen empirischen Zugang zu den Alltagspraktiken in Organisationen und zu den diesen Praktiken zugrunde liegenden Organisationskulturen. Seit den 1970ern sind innerhalb der deutschen Polizeiforschung die Verhältnisse zwischen den Beamten einerseits und den Bürgern und Tatverdächtigen sowie der Öffentlichkeit andererseits umfangreich untersucht worden. Bislang wurden jedoch die polizeilichen Binnenverhältnisse, insbesondere vor dem Hintergrund der praktizierten Hierarchiebeziehungen, kaum analysiert..
出版日期Book 2008
关键词Arbeit; Binnenverhältnisse; Organisation; Organisationskultur; Organisationssoziologie; Polizei; Polizeifo
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-531-90849-6
isbn_softcover978-3-531-15718-4
isbn_ebook978-3-531-90849-6
copyrightVS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2008
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发表于 2025-3-21 21:59:55 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 01:39:26 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 07:00:35 | 显示全部楼层
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发表于 2025-3-22 09:00:46 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-663-09422-7llt, um die eingangs entwickelten, metatheoretischen Abgrenzungen für eine Gegenstandstheorie, die es im Folgenden herauszuarbeiten gilt, zu spezifizieren. Die grundlagentheoretischen Ausführungen über Organisationskulturen, wie sie diese Arbeit einleiteten, geraten schnell an ihre Grenzen, weil Org
发表于 2025-3-22 16:38:43 | 显示全部楼层
Bildungserfolge mit Migrationshintergrunddie Frage nach den Verbindungen, dem Vereinenden und vor allem nach dem . der Integration differierender organisationskultureller Orientierungen innerhalb der, Polizei auf, um die Existenz und Funktionsfähigkeit einer als einheitlich wahrgenommenen Organisation erklären zu können. Die identifizierte
发表于 2025-3-22 20:28:19 | 显示全部楼层
,Klärung der wichtigsten Begriffe,chutzpolizeilichen Bereich herausarbeiten. Diese beiden differierenden Orientierungen wurden mit der Begriffsunterscheidung zwischen der auf Schriftlichkeit, Dokumentation und die formellen Organisationsstrukturen bezogenen . und der an Mündlichkeit, auf konjunktiven Erfahrungen aufbauenden und an d
发表于 2025-3-22 21:50:32 | 显示全部楼层
978-3-531-15718-4VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2008
发表于 2025-3-23 03:50:12 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-531-90849-6Arbeit; Binnenverhältnisse; Organisation; Organisationskultur; Organisationssoziologie; Polizei; Polizeifo
发表于 2025-3-23 09:31:13 | 显示全部楼层
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