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Titlebook: Evaluation von Hochschulleistungen; Leistungsindikatoren Andrea Schenker-Wicki Textbook 1996 Springer Fachmedien Wiesbaden 1996 Ausbildung.

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发表于 2025-3-21 17:23:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Evaluation von Hochschulleistungen
副标题Leistungsindikatoren
编辑Andrea Schenker-Wicki
视频video
图书封面Titlebook: Evaluation von Hochschulleistungen; Leistungsindikatoren Andrea Schenker-Wicki Textbook 1996 Springer Fachmedien Wiesbaden 1996 Ausbildung.
描述Auch die Universitäten stehen im allgemeinen Verteilungskampf um die knapperen öffentlichen Mittel und werden von den politischen Instanzen stärker hinterfragt. Ausweis und Vergleich der Universitätskosten und deren Qualität wird zunehmend zur Grundlage der Ressourcenzuteilung. Die Behörden sind zunehmend bereit, den Universitäten mehr Autonomie einzuräumen; sie verlangen aber gleichzeitig einen Nachweis - und Vergleich - des wissenschaftlichen Profils, der Wirtschaftlichkeit und Wirksamkeit der Forschung und der Ausbildungen. Ein Kostencontrolling allein ge­ nügt nicht. Es braucht Evaluation und Leistungsmessung (Performance Measure­ rnent), um die komplexen Leistungen der Universität quantitativ und qualitativ zu messen und im Wettbewerb unter Universitäten (oder genauer Fakultäten) glaubhaft zu erhärten. Qualitätssicherung an der Universität ist zu einer entscheidenden und anspruchsvollen Aufgabe geworden. Wie die Autorin eindrücklich darlegt, bedarf es hierzu geeigneter organisatorischer Rahmenbedingungen, die im Model des New Public Management verfügbar sind. Dazu bedarf es einer umfassenden Wirkungssteuerung und -prüfung, welche im Rahmen einer Evaluation erarbeitet werden mu
出版日期Textbook 1996
关键词Ausbildung; Bewertung; Controlling; Dienstleistung; Evaluation; Fakultät; Forschung; Hochschulbereich; Hochs
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-663-08485-3
isbn_softcover978-3-8244-0309-7
isbn_ebook978-3-663-08485-3
copyrightSpringer Fachmedien Wiesbaden 1996
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书目名称Evaluation von Hochschulleistungen影响因子(影响力)




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发表于 2025-3-21 21:14:56 | 显示全部楼层
Textbook 1996llen Aufgabe geworden. Wie die Autorin eindrücklich darlegt, bedarf es hierzu geeigneter organisatorischer Rahmenbedingungen, die im Model des New Public Management verfügbar sind. Dazu bedarf es einer umfassenden Wirkungssteuerung und -prüfung, welche im Rahmen einer Evaluation erarbeitet werden mu
发表于 2025-3-22 03:02:56 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 05:41:21 | 显示全部楼层
,Leistungsbewertung in der öffentlichen Verwaltung,, sich auf die Instabilitäten der Umwelt einzustellen und die notwendigen Anpassungen vorzunehmen.. Klimecki et al. bezeichnen diese Prozesse als “organisationales Lernen”.. Aufgrund mangelnder oder konfliktärer Zielsetzungen fällt aber gerade in den Verwaltungen das Lernen schwer und Verwaltungen w
发表于 2025-3-22 09:12:14 | 显示全部楼层
Umfang und Abgrenzung der Arbeit,nd frühzeitig feststellen zu können, welche Massnahmen kostenseitig und absatzseitig getroffen werden müssen, um die Ertragslage zu verbessern. Besonders in Rezessionszeiten werden solche Überlegungen häufiger und intensiver angestellt.
发表于 2025-3-22 15:51:36 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 20:24:30 | 显示全部楼层
,Leistungsbewertung in der öffentlichen Verwaltung,at zum Wohlfahrtsstaat wurden dem Staat immer mehr Aufgaben und parallel dazu öffentli-che Mittel Überbunden. Hatte man sich bis vor wenigen Jahren jedoch noch keine I grossen Gedanken über die effiziente Verwendung von Steuergeldern gemacht, wird seit einiger Zeit ein ständig wachsender Druck von S
发表于 2025-3-22 21:46:18 | 显示全部楼层
Grundlagen zur Evaluation von Leistungsindikatoren, Kriterien der Effizienz und Effektivität (3E-Konzept) überprüft werden.. Wie bereits ausführlich beschrieben, reichen die zur Zeit in den meisten Verwaltungsabteilungen bestehenden Rechnungs- und Informationssysteme dazu nicht aus. Um Leistungsprüfungen durchführen zu können, müssen zusätzlich zu d
发表于 2025-3-23 01:41:39 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 08:15:47 | 显示全部楼层
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