Titlebook: Digital Leadership; Kompetenzen – Führun David Jonathan Wagner Book 2018 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018 Digital Leadership.Führung

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Definitorische Grundlagen,Begriffe näher anzusehen. Im folgenden Kapitel werden die wichtigsten Schlagwörter, die im Titel dieser Masterarbeit vorkommen, beleuchtet. Festzustellen ist, dass in diesem Themenbereich eine unheimliche Vielzahl an Definitionen vorliegt, besonders wenn es um die Definition der Begriffe „Kompetenz“

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,Erfolgreiches Führungsverhalten in Zeiten der digitalen Transformation,en. Die Untergliederung erfolgt nach den Ebenen des Leaderships. Diese wiederum werden untergliedert in Ergebnisse die aus der Expertenbefragung stammen und in ergänzende Ergebnisse aus der Literaturrecherche.

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,Erforderliche Führungskompetenzen in Zeiten der digitalen Transformation,h sind. Diese stammen einerseits aus den geführten Experteninterviews und darüber hinaus aus der Literaturrecherche. Bei den Ergebnissen aus den Experteninterviews werden jeweils die am häufigsten genannten Kompetenzen vorgestellt.

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Digital Leadership978-3-658-20127-2Series ISSN 2625-3577 Series E-ISSN 2625-3615

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https://doi.org/10.1007/978-1-4613-1605-3n Bezug auf die Industrie heißt das Schlagwort „Industrie 4.0“. Unabhängig von der Begrifflichkeit merken wir als Individuen, aber auch Unternehmen, die Auswirkungen immens. Nicht umsonst wird diese Phase, in der wir uns aktuell befinden, als die vierte industrielle Revolution bezeichnet.

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