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Titlebook: Alumni-Netzwerke von Unternehmen; Theoretische und pra Christian Schwägerl Book 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Sprin

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楼主: Hoover
发表于 2025-3-25 06:22:45 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 07:53:53 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 12:27:11 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 17:37:05 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 20:24:31 | 显示全部楼层
2197-6708 rtbeiträge dar, die Unternehmen auf ihrem Absatz-, Ressourcen- und Meinungsmarkt mithilfe von Alumni-Netzwerken erzielen können.978-3-658-13619-2978-3-658-13620-8Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
发表于 2025-3-26 04:11:31 | 显示全部楼层
Book 2016nswissen über das Spannungsfeld der netzwerkkonstituierenden Peer-to-Peer-Kommunikation und der interessengeleiteten Kommunikation des Unternehmens mit den ehemaligen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Darüber hinaus stellt der Autor die Wertbeiträge dar, die Unternehmen auf ihrem Absatz-, Ressource
发表于 2025-3-26 06:10:29 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 10:05:57 | 显示全部楼层
Schlussbetrachtung,verbales aufeinander bezogenes Handeln impliziert, dass diese ergebnisoffen ist, anders als in einem intentionalistischen Verständnis, das positivistisch im Interesse des Senders die Effekte einer angenommen „erfolgreichen“ Bedeutungsvermittlung für die Zielerreichung der Organisation beforschen möchte.
发表于 2025-3-26 15:58:29 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 19:42:06 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-322-88618-7nsaktionen, die von einem Unternehmen an seine Ehemaligen ergehen. Im Zentrum steht die Kommunikation . einer Community von Personen, die eine gemeinsame Vergangenheit bei einem Arbeitgeber haben. Zum anderen, das legt allein die Existenz des Ressorts nah, jedoch auch die . Kommunikation eines Unternehmens . dieser Community.
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