| 书目名称 | Unternehmerfamilie und Familienunternehmen erfolgreich führen | | 副标题 | Unternehmertum förde | | 编辑 | Anna Meyer | | 视频video | | | 概述 | Spannungsfelder in der Unternehmerfamilie und im Familienunternehmen konstruktiv ausbalancieren | | 图书封面 |  | | 描述 | Die Besonderheit, der Erfolg, aber auch die latente Gefährdung von Familienunternehmen resultieren aus der engen, unauflöslichen Verknüpfung von Familie, Unternehmen und Eig- tum. Damit wirken in der Führung von Familienunternehmen drei unterschiedliche Systeme aufeinander. Für jedes gelten ganz eigene Werte, Normen und handlungsleitende Regeln. Die Unternehmerfamilie lässt sich wesentlich durch Gefühle leiten. Ihre Mitglieder denken und handeln auf Basis tradierter familiärer Überzeugungen. Vertrauen, Zuverlässigkeit, So- darität und Gerechtigkeit stehen im Mittelpunkt. Emotionen sind die Quelle des gemein- men Engagements und das Geheimnis des Erfolgs, denn sie setzen positive Energien frei, die die Erfahrung von Gemeinschaft in der Familie und im Unternehmen erlebbar machen. Schlagen diese ursprünglichen Grundgefühle in Empfindungen wie Rivalität, Neid, Mi- gunst, Angst, Eifersucht bis hin zu Hass um, können Menschen persönlich zerbrechen und Familien zerstört werden. In der Folge ist auch der Fortbestand des Familienunternehmens im höchsten Maße gefährdet. Das Familienunternehmen wiederum folgt anderen Kriterien. Es wird in seiner Kultur, in der Unternehmens- und Mitarbeiterfüh | | 出版日期 | Book 2007 | | 关键词 | Familienunternehmen; Führung; Führungskultur; Generationswechsel; Mitarbeiterführung; Nachfolge; Strategie | | 版次 | 1 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-8349-9284-0 | | isbn_ebook | 978-3-8349-9284-0 | | copyright | Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2007 |
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发表于 2025-3-21 17:41:54
