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Titlebook: Unternehmenskultur in der Praxis; Grundlagen – Methode Josef Herget,Herbert Strobl Book 20181st edition Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

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楼主: 远见
发表于 2025-3-27 00:16:24 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 02:42:39 | 显示全部楼层
Agile Methoden zur Gestaltung der Unternehmenskultur: Dynamiken der Veränderungsfähigkeit für einen Unternehmenskultur angesiedelt: bei täglichen Ritualen, den praktizierten Verhaltensweisen, Strukturen, Prozessen, aber auch in Normen, Wertesystemen und in Einstellungen. Eine Übersicht möglicher Methoden, deren Bewertung zum Einsatz und ein idealtypischer Implementierungsprozess komplettieren die Ausführungen.
发表于 2025-3-27 07:33:39 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 12:56:07 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 16:55:44 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 20:32:27 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-28 00:55:05 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-28 05:50:44 | 显示全部楼层
Perspektiven auf Unternehmenskulturerspektiven Unternehmenskultur betrachtet werden kann. Es wird dargestellt, wie die Betriebswirtschaft, Psychologie, Kulturanthropologie und Systemtheorie auf Unternehmenskultur blicken, wie sie dieses Konzept definieren und welche Schwerpunkte in der Betrachtung gewählt werden. Des Weiteren wird ge
发表于 2025-3-28 07:39:29 | 显示全部楼层
Organisationskultur – Aufbau, Modelle und Messbarkeiternehmen. Doch was ist eigentlich Organisationskultur? Aus welchen Elementen besteht sie? Wie kann man sie messen oder vergleichbar machen? Oder ist sie nur „entdeckbar“? Wichtige Modelle von Organisationskultur (unter anderem von Parsons, Reisyan, O‘Reilly und Chatman, Kreps, Schein und Sackmann) w
发表于 2025-3-28 12:41:53 | 显示全部楼层
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