| 书目名称 | Unternehmenskultur als Strategie |
| 副标题 | Eine Orientierung fü |
| 编辑 | Josef Herget,Herbert Strobl |
| 视频video | |
| 概述 | Bietet Führungskräften einen Gestaltungsrahmen für eigene Kulturarbeit.Zahlreiche Fallstudien dienen als Leitfaden zur Umsetzung.Praxisorientiert aufgebaut und theoretisch fundiert |
| 图书封面 |  |
| 描述 | .Dieses Buch widmet sich dem hochaktuellen Thema der Unternehmenskultur aus der Perspektive von Führungskräften. Es legt den Fokus auf die Management- und Leadership-Perspektive, denn Führungskräfte sind dafür verantwortlich, entsprechende Konzepte zu initiieren und umzusetzen. Die herausragende Bedeutung der Unternehmenskultur für den Unternehmenserfolg ist mittlerweile unstrittig. Doch oft fehlen erprobte Methoden und Vorgehensweisen, um einen nachhaltigen Kulturwandel zu ermöglichen. Genau hier setzt das Buch an.. .Das Buch präsentiert neue Konzepte und Methoden, die sich in der Praxis bewährt haben und den Culture Change unmittelbar bewirken können. Es bietet Führungskräften das notwendige Wissen, um gezielt Projekte zur Gestaltung der Unternehmenskultur anzugehen. Es ist ein wertvoller Leitfaden für Führungskräfte, die eine erfolgreiche Veränderung der Unternehmenskultur anstreben und so den langfristigen Erfolg ihres Unternehmens sicherstellen wollen.. |
| 出版日期 | Book 2024 |
| 关键词 | Unternehmenskultur; Organisationskultur; Corporate Culture; Organisationsentwicklung; Management; Leaders |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-42755-9 |
| isbn_ebook | 978-3-658-42755-9 |
| copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb |
发表于 2025-3-21 18:37:58
