书目名称 | Störfaktor Chef | 副标题 | Ein Spiegel für Chef | 编辑 | Klaus G. Beck | 视频video | | 概述 | Zeigt den Bedarf für die Veränderung im Führungsstil vieler Chefs anhand konkreter Praxisbeispiele auf.Entwickelt die bekannte Managementlehre weiter, u. a. im Vergleich der Unternehmensorganisation m | 图书封面 |  | 描述 | .Sie sind davon überzeugt, dass Chefs in Unternehmen alles gut im Griff haben? Dass sie Kompetenz ausstrahlen, dass sie die Menschen im Unternehmen motivieren, dass sie angemessen kommunizieren, Innovation fördern und vor allem, dass sie vorbildlich die Unternehmenswerte verkörpern? Wenn Sie das wirklich so sehen oder gar erleben durften, dann legen Sie dieses Buch am besten wieder weg. Der Autor hat jedenfalls andere Erfahrungen gemacht, die er hier in treffenden Beispielen aus verschiedenen Unternehmen beschreibt. Eine Kernaussage besteht darin, dass der Laden läuft, weil die Menschen im Unternehmen n i c h t das machen, was Chefs von ihnen erwarten. Die Basis der operativ arbeitenden Menschen gleicht den „Störfaktor Chef“ aus. Ziel des Buchs ist es aber nicht zu lästern, sondern Lösungen aufzuzeigen. Klaus G. Beck zeigt ganz praxisnah auf, was im Alltag zu weniger Chef- und zu mehr Kundenorientierung führt und wie Führen durch innere Motivation gelingen kann. Eine inspirierende Lektüre mit vielen wertvollen Tipps...Es geht um ESELhaft vorgegebene Ziele, die Seilschaft der Inkompetenz, den erfolgreichen Weg in die Trägheit, die Schwelle des verschlafenen disruptiven Wandels, das | 出版日期 | Book 2021 | 关键词 | Führung; Führungsstil; Mitarbeiterführrung; Leadership; Unternehmenskultur; Mitarbeitermotivation; Unterne | 版次 | 1 | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-32826-9 | isbn_softcover | 978-3-658-32825-2 | isbn_ebook | 978-3-658-32826-9 | copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer Fachmedien Wiesbaden |
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