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Titlebook: Sieben Bausteine einer erfolgreichen Unternehmensrestrukturierung; Ein praxisorientiert Dino Dogan Book 2024 Der/die Herausgeber bzw. der/d

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楼主: 瘦削
发表于 2025-3-23 13:38:01 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 16:10:12 | 显示全部楼层
Book 2024eführt werden kann. Da jedes Unternehmen in seinem Kern und seiner Struktur einzigartig ist, handelt es sich nicht um eine Checkliste, die Schritt für Schritt abgearbeitet wird. Das Fachbuch gibt vielmehr einen Überblick zu konkreten Handlungsfeldern, die Unternehmen für ihren individuellen Bedarf a
发表于 2025-3-23 19:37:52 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-24 00:31:19 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-24 03:05:41 | 显示全部楼层
Baustein 3: Partitionierung,zukünftigen Kernkompetenzen eine wichtige Bedeutung zu. Diese Kernkompetenzen dürfen keinesfalls außer Haus vergeben werden. Im Umkehrschluss können nicht vorhandene oder nicht rasch erschließbare Kernkompetenzen das Restrukturierungsvorhaben bereits im Ansatz stoppen oder eine realistische Anpassung der Restrukturierungsziele erforderlich machen.
发表于 2025-3-24 09:26:45 | 显示全部楼层
Zusammenfassung,n Umgangs mit politischen Machtspielen, charakterlicher Stärke, dem Mut auch unpopuläre Entscheidungen für sich zu treffen sowie das eigene Wohl und die Gesundheit nicht zu vernachlässigen. Versuchen Sie daher, sich mit Dingen zu beschäftigen, die Ihnen Freude bereiten. Wenn dazu auch Restrukturierungen gehören – umso besser.
发表于 2025-3-24 12:02:09 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-24 17:05:47 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-24 22:35:27 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 01:03:16 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-658-43772-5Sieben Bausteine einer Unternehmensrestrukturierung; Kommunikation; Human Resources Management; Persone
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