书目名称 | Personalentwicklung in der Beschaffung |
副标题 | Best Practices aus T |
编辑 | Elisabeth Fröhlich,Anja Karlshaus |
视频video | |
概述 | Zahlreiche Fallbeispiele und Best Cases renommierter Unternehmen.Einzigartiger Detaillierungsgrad zum Thema.Basiert auf aktuellem Datenmaterial einer quantitativen Erhebung.Includes supplementary mate |
图书封面 |  |
描述 | .Dieses Buch gibt nicht nur einen strukturierten Überblick über angewendete Personalentwicklungsmaßnahmen in der Beschaffung, sondern inspiriert auch zur Anwendung neuer Modelle. Gerade in den letzten Jahren hat die Funktion Beschaffung einen enormen Bedeutungszuwachs erhalten. Die Umsetzung moderner Beschaffungsstrategien stellt Verantwortliche vor neue Herausforderungen und der Stellhebel Mitarbeiter ist zum entscheidenden Erfolgsfaktor geworden. In einer quantitativen Studie untersuchten die Autorinnen Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten funktionsspezifischer Personalentwicklungsmaßnahmen. Die dabei identifizierten typischen Probleme werden durch praktische Empfehlungen und zahlreiche Best Cases Beispiele aus der Praxis ergänzt. Akademische Schwerpunktartikel setzen die Praxisbeiträge in einen theoretischen Bezugsrahmen und beleuchten Aspekte wie z. B. Team- oder Führungskräfteentwicklung, die Bedeutung eines „Global Mindsets“ für Beschaffer, virtuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten oder aber Agilitätskonzepte näher. Ein gelungener Transfer von Wissenschaft zu Praxis und lohnenswerte Lektüre für professionelle Einkäufer.. |
出版日期 | Book 2017 |
关键词 | Aus- und Weiterbildung; Beschaffung; HR Development; Human Resources; Personal; Personal; Personalentwickl |
版次 | 1 |
doi | https://doi.org/10.1007/978-3-662-50510-6 |
isbn_softcover | 978-3-662-50509-0 |
isbn_ebook | 978-3-662-50510-6 |
copyright | Springer-Verlag GmbH Deutschland 2017 |