| 书目名称 | Modernes Personalmanagement | | 副标题 | Strategisch – operat | | 编辑 | Bernhard Rosenberger | | 视频video | | | 概述 | Die fünf Handlungsfelder für eine moderne Unternehmensführung: Strategie, Organisation, Führung, Personalentwicklung und Personalsteuerung..Includes supplementary material: | | 图书封面 |  | | 描述 | Jeder Unternehmenschef betont heute die Wichtigkeit der Humanressourcen. In der Tat ist das Thema Personalmanagement inzwischen zur Kernfunktion von Organisationen geworden. Wie man die damit verbundenen Herausforderungen strategisch plant, systemisch betrachtet und im Zusammenspiel mit Führungskräften und Personalbereich operativ umsetzt, zeigen hier viele Experten mit langjähriger Erfahrung. Das Buch beschreibt fundiert die fünf wesentlichen Handlungsfelder eines modernen Personalmanagements: Strategie, Organisation, Führung, Personalentwicklung, Personalsteuerung. Ein klar strukturiertes Praxishandbuch mit vielen Unternehmensbeispielen und Checklisten. | | 出版日期 | Book 20141st edition | | 关键词 | Outplacement; Personalbetreuung; Personalbeurteilung; Personalcontrolling; Personalentwicklung; Personalf | | 版次 | 1 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-8349-3671-4 | | isbn_ebook | 978-3-8349-3671-4 | | copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden 2014 |
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发表于 2025-3-21 18:08:08
