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Titlebook: Mediation für mehr Gesundheit am Arbeitsplatz; Gesundheitsthemen im Heinz Pilartz Book 2017 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil vo

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楼主: audiogram
发表于 2025-3-26 23:59:55 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 03:11:17 | 显示全部楼层
essentialshttp://image.papertrans.cn/m/image/629074.jpg
发表于 2025-3-27 05:44:54 | 显示全部楼层
978-3-658-17861-1Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2017
发表于 2025-3-27 10:18:24 | 显示全部楼层
Mediation für mehr Gesundheit am Arbeitsplatz978-3-658-17862-8Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
发表于 2025-3-27 15:03:01 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-658-17862-8Krankheitskonzepte; Krankheit als Konfliktursache; soziale Krankheit; Salutogenese; Abstimmung im Team; k
发表于 2025-3-27 18:49:55 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-27 22:36:57 | 显示全部楼层
Grundlagen,Gesundheit ist in unserer Gesellschaft ein bedeutsames Thema, fast bedeutsamer als der Verlust derselben: die Krankheit. Die „Gesundheit“ als Thema ist in den Medien insgesamt sehr präsent. Zunehmend bemühen sich Mitbürger um gesunde Ernährung, einen gesunden Lebensstil.
发表于 2025-3-28 02:48:02 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-28 06:32:13 | 显示全部楼层
,Gesundheit lässt sich beeinflussen: Modelle und Konzepte, die den Ansatz von Mediation begründen,Wir leben in belastenden Zeiten. Die Menschen beklagen, dauernd im Stress zu sein. Die vollen Straßen und Staus lassen eine verlässliche Zeitplanung nicht zu.
发表于 2025-3-28 13:12:17 | 显示全部楼层
Fazit,Im Arbeitsleben beeinflussen viele Größen die Wirtschaftlichkeit von Unternehmen, z. B. die Mitarbeiterbindung in Zeiten akuten Fachkräftemangels, die Qualität der Produkte und die Innovationskraft. Hier war das Augenmerk gerichtet auf die Gesundheit der Mitarbeiter, der Teams und des Gesamtunternehmens.
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