Titlebook: Management, absurd; Ein Blick auf die Ke Niki Harramach,Robert Prazak Book 2014 Springer Fachmedien Wiesbaden 2014 Diversitäten.Führungskrä

Communal

Book 2014tatsächlich hinter diesen Buzzwords? Und was hinter Evergreens wie „Führungskräfte“ und latest Hits wie „Generation Y“ und „Social Media“? Die Autoren stellen Schlagworte, Stereotypen, Klischees und Mythen kritisch infrage und wenden sich gegen den irreführenden Mainstream, gegen verkrustete Stereot

用不完

AXIS

,Diverse Diversitäten,ersität, die noch dazu alle anderen Diversitäten durchkreuzt ist die individuelle Persönlichkeit. Angeblich gibt es mehr als sieben Milliarden davon auf dieser Welt. Manager und Unternehmer sollten sich daher vor allem auch beschäftigen mit der individuellen Persönlichkeit, weiters mit politischer Diversität und „gekoppelter Diversität“.

wangle

discord

言行自由

,Tierseminare…und was Manager dabei nicht lernen können,ebliche Parallelen zwischen Tier- und Menschenwelt zu dienen. Ganze Bücherregale lassen sich mit solchen Tier-Mensch-Vergleichen füllen, und viele Tierforscher haben die Grenzen ihrer Gattung überschritten und wildern heute in den Gefilden von Managementberatern und Coaches.

一骂死割除

惊呼

营养

(Un-)Social Media, sich nichts Verwerfliches. Erst der Siegeszug der Hygiene sorgte für einen verschämteren Umgang mit dem Thema. Doch jetzt kommt es zu einer Renaissance der Latrinengeschichten: Dank Twitter, Facebook, Google+ und anderen Internet-Plattformen verbreiten sich nun die kommunikativen Ausscheidungen von Menschen in Windeseile in aller Welt.

Focus-Words

,Nachhaltig wirtschaften: kurzfristig für die Ewigkeit,perten zum Thema Nachhaltigkeit so alles in die Quere gekommen ist: von „verantwortlichen Produkten“ über „Strategisches Umweltmanagement“ bis zum Schlagwort „Empowering People“. Natürlich dürfen auch die Themen Gleichberechtigung, Vielfalt, Recycling, soziales Engagement und Sicherheit nicht fehlen.