书目名称 | Identität in der modernen Arbeitswelt |
副标题 | Neue Konzepte für Zu |
编辑 | Olaf Geramanis,Stefan Hutmacher |
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概述 | Renommierte Autoren betrachten das Thema aus den Blickwinkeln verschiedener Disziplinen.Untersucht die Auswirkungen moderner Arbeitsformen und Organisationstypen auf Mitarbeiter und Führungskräfte.Zei |
丛书名称 | uniscope. Publikationen der SGO Stiftung |
图书封面 |  |
描述 | In diesem Fachbuch beleuchten renommierte Autorinnen und Autoren aus Wissenschaft und Praxis, wie sich das Thema Identität unter dem Fokus der Zugehörigkeit in neuen Organisationsformen wandelt. Aus den Blickwinkeln verschiedener Disziplinen wie Ökonomie, Soziologie, Geschichte, Philosophie und Psychologie betrachten die Experten, welchen Stellenwert Konzepte wie Identität, Loyalität, Vertrautheit und Betriebszugehörigkeit heute haben. Sie gehen der Frage nach, ob und wie sich diese Konzepte durch moderne Arbeitsformen und Organisationstypen wie Projektarbeit, Matrixorganisationen und Netzwerkstrukturen verändert haben. Einen weiteren Schwerpunkt der Beiträge stellen die kurz- und mittelfristigen Auswirkungen dieser Veränderungen auf Mitarbeiter und Führungskräfte dar..Die Stiftung der Schweizerischen Gesellschaft für Organisation und Management SGO sowie die Hochschule für Soziale Arbeit der Fachhochschule Nordwestschweiz unterstützten diesen Tagungsband.. |
出版日期 | Book 2018 |
关键词 | Zugehörigkeit; Mitarbeiterführung; Unternehmensführung; Moderne Organisationsformen; Digitaler Wandel; Ne |
版次 | 1 |
doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-18786-6 |
isbn_ebook | 978-3-658-18786-6Series ISSN 2626-0581 Series E-ISSN 2626-059X |
issn_series | 2626-0581 |
copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018 |