Titlebook: Hybride Erwerbsformen; Digitalisierung, Div Andrea D. Bührmann,Uwe Fachinger,Eva M. Welskop-De Book 2018 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

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Diskontinuität und Diversität beruflicher Selbstständigkeit systematischer zu berücksichtigen, insbesondere im Hinblick auf die Solo-Selbstständigen. Auch wenn Diskontinuitäten vorwiegend durch Marktdynamiken verursacht sind, lassen sie sich nicht ausschließlich als betriebswirtschaftliche Herausforderung betrachten. Aus einer erwerbssoziologischen Perspekt

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Interessenvertretung von (zeitweise) Selbstständigen in der Medienbranchepublik haben Gewerkschaften Erfahrungen mit der Interessenvertretung von (zeitweise) Selbstständigen gesammelt. Dabei waren sie konfrontiert mit Arbeitsformen, die dem Ideal der Selbstverwirklichung durch freiberufliches Schaffen entsprachen – aber auch mit der anderen Seite der Medaille: der Entbet

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Hoch qualifizierte Solo-Selbstständige in IT und Medizinzierten Arbeitskräften entwickelte sich diese Erwerbsform dynamisch, auch in Kombination mit anderen Erwerbstätigkeiten, und wird so zu einem Treiber der Erwerbshybridisierung. Hoch qualifizierte Solo-Selbstständige sind allerdings nur lückenhaft sozial-, arbeits- und mitbestimmungsrechtlich integri

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Selbstständige Arbeit als Grenzgangsig sind und eine steigende Anzahl an Erwerbstätigen zu Grenzgängern und Grenzgängerinnen werden, die die Grenzen der unterschiedlichen Erwerbsformen ausloten. Die These ist, dass Grenzgänger und Grenzgängerinnen die Erwerbsform Selbstständigkeit flexibel nutzen, um Berufs- und Lebenskonzepte mit Ar

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