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Titlebook: Handbuch Mitarbeiterführung; Wirtschaftspsycholog Jörg Felfe,Rolf van Dick Living reference work 20200th edition

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查看: 45921|回复: 56
发表于 2025-3-21 18:39:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Handbuch Mitarbeiterführung
副标题Wirtschaftspsycholog
编辑Jörg Felfe,Rolf van Dick
视频video
概述Praxisorientierte Mitarbeiterführung in allen Aspekten dargestellt.Von renommierten Experten verfasst.Bietet Gesamtüberblick auf dem neuesten Stand der Wissenschaft
丛书名称Springer Reference Psychologie
图书封面Titlebook: Handbuch Mitarbeiterführung; Wirtschaftspsycholog Jörg Felfe,Rolf van Dick Living reference work 20200th edition
描述. Dieses Praxishandbuch ist ein Nachschlagewerk zum Thema Mitarbeiterführung und richtet sich an alle, die sich für die konkrete Umsetzung von Führungswissen in der Praxis interessieren. Dieses Umsetzungswissen ist von besonderer Bedeutung für Führungskräfte und solche, die es werden wollen. Aber auch Trainer, Berater, Coaches, Personalentwickler und Studierende der Psychologie und der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften profitieren in von den anschaulich geschriebenen Beiträgen, die kein Fachwissen voraussetzen, einen und erhalten einen hervorragenden Überblick über den aktuellen Stand der Forschung. Die praktische Anwendung des Wissens steht hierbei im Mittelpunkt. .  . Die Beiträge wurden von ausgewiesenen Experten aus dem deutschsprachigen Raum verfasst. In 27 Kapiteln ist das aktuelle Wissen zu modernen Theorien guter Führung (z.B. ethische oder authentische Führung), zu gesundheitsförderlicher Führung oder zum Management von (alters)diversen Gruppen praxisnahaufbereitet. Auch zu wichtigen und aktuellen Themen wie Coaching, Ex- und Repatriates oder zu „Jung führt alt“ sind Beiträge enthalten. . .Alle Beiträge sind einheitlich strukturiert und anhand einer Kurzzusammenfassung
出版日期Living reference work 20200th edition
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-642-55213-7
isbn_ebook978-3-642-55213-7
issn_series 2569-8583
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发表于 2025-3-21 20:28:12 | 显示全部楼层
,Gesundheitsförderliche Führung diagnostizieren und umsetzen,empfehlungen zum Einsatz des Instruments gegeben. Der systematische HoL-Prozess ist eine Führungs- und Teamentwicklungsmaßnahme und erstreckt sich über (1) die Abstimmungsrunde mit der Geschäftsführung, (2) die Informationsveranstaltung für Führungskräfte, (3) das Vorgespräch mit der Führungskraft,
发表于 2025-3-22 03:17:51 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 08:12:58 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 10:06:33 | 显示全部楼层
Living reference work 20200th editiontsförderlicher Führung oder zum Management von (alters)diversen Gruppen praxisnahaufbereitet. Auch zu wichtigen und aktuellen Themen wie Coaching, Ex- und Repatriates oder zu „Jung führt alt“ sind Beiträge enthalten. . .Alle Beiträge sind einheitlich strukturiert und anhand einer Kurzzusammenfassung
发表于 2025-3-22 15:33:11 | 显示全部楼层
Carsten C. Schermulyrs need to be covered, and their sequence could be varied at instructor design. The book will include short vignettes of how specific concepts have been applied in real practice. A series of re978-3-540-76916-3978-3-540-76917-0
发表于 2025-3-22 19:51:32 | 显示全部楼层
Erko Martins,Friedemann W. Nerdingerrs need to be covered, and their sequence could be varied at instructor design. The book will include short vignettes of how specific concepts have been applied in real practice. A series of re978-3-540-76916-3978-3-540-76917-0
发表于 2025-3-22 21:34:33 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 02:40:45 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 09:32:03 | 显示全部楼层
Sebastian C. Schuhrs need to be covered, and their sequence could be varied at instructor design. The book will include short vignettes of how specific concepts have been applied in real practice. A series of re978-3-540-76916-3978-3-540-76917-0
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