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Titlebook: Escalating Commitment als Ursache gescheiterter DV-Projekte; Methoden und Werkzeu Dieter Hertweck Book 2003 Deutscher Universitäts-Verlag G

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发表于 2025-3-21 16:20:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
书目名称Escalating Commitment als Ursache gescheiterter DV-Projekte
副标题Methoden und Werkzeu
编辑Dieter Hertweck
视频video
丛书名称Informationsmanagement und Computer Aided Team
图书封面Titlebook: Escalating Commitment als Ursache gescheiterter DV-Projekte; Methoden und Werkzeu Dieter Hertweck Book 2003 Deutscher Universitäts-Verlag G
描述Escalation of Commitment (EC) ist eine der häufigsten Ursache für gescheiterte DV-Projekte. Wesentliche Anzeichen von EC sind mangelnde Zugänglichkeit der Projektgruppe für abweichende Meinungen von außen sowie eine erhöhte Risikobereitschaft. Oft werden hochriskante Entscheidungen getroffen, wenn damit initial gefällte Entscheidungen retrospektiv gerechtfertigt oder finanziert werden sollen...Dieter Hertweck zeigt die wichtigsten Ursachen und Muster von EC in Softwareprojekten auf und untersucht, wie man ihnen begegnen kann. Seine Deeskalationsmethoden basieren auf der Analyse real gescheiterter Softwareprojekte und einem daraus entwickelten Experimentalspiel, das mit angehenden IT-Führungskräften durchgeführt wurde. Es wird deutlich, dass sich Deeskalation weniger durch technische Unterstützung als durch kommunikative Techniken erreichen lässt, mit denen über Hierarchieebenen hinweg kommuniziert werden kann und durch die sich Krisensituationen strukturieren lassen. .
出版日期Book 2003
关键词EMS/CSCW; Escalation of commitment; Informationsmanagement und Computer Aided Team; Kommunikation in Pr
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-322-81489-0
isbn_softcover978-3-8244-7800-2
isbn_ebook978-3-322-81489-0
copyrightDeutscher Universitäts-Verlag GmbH, Wiesbaden 2003
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发表于 2025-3-21 20:44:59 | 显示全部楼层
,Begrifflichkeiten und Theorieansätze,on, Technologie, Prozeß) oder zu einem äußeren Umstand entwickelt (Moser 1996, VII). Betrachtet man das Commitment von Individuen zu einer Gruppe oder Organisation, so gehen die oben beschriebenen Formen meist Hand in Hand. Es ist z.B. möglich, daß ein Individuum, das sich an einen Arbeitsvertrag (S
发表于 2025-3-22 01:03:30 | 显示全部楼层
,Fallstudien — „Escalation of Commitment“ in gescheiterten DV-Projekten,Theorieteil allgemein als eine zu starke Bindung zu einer einmal getroffenen Entscheidung verstanden, die in einer neuerlichen Entscheidungssituation in der Wahrnehmung der Entscheider keine weiteren Alternativen zulässt. Die Rekonstruktion der Fallstudien soll Verständnis für das Auftreten von „Esc
发表于 2025-3-22 04:57:46 | 显示全部楼层
ESCALAT-Experiment,nspiel das Gefühl einer Krise vermittelt. Das Problem der experimentellen Sitzungsforschung im CSCW-Bereich bestand bisher darin, die Sitzung als solche überzubewerten und nicht das Eingebundensein einer Sitzung in den Prozess zu betrachten. Die Untersuchung der Fallstudien zeigte jedoch gerade, in
发表于 2025-3-22 11:44:58 | 显示全部楼层
,Designvorschlag für Deeskalationswerkzeuge,rodukt einer schlechten, aber dennoch anhaltenden Kooperations- und Kommunikationskultur ist. Dieser Mangel führt dazu, dass in einer von Unsicherheit geprägten Entscheidungssituation wissentlich auf die unbrauchbare, aber bekannte und damit teure Handlungsstrategie zurückgegriffen wird. Für die erf
发表于 2025-3-22 16:08:01 | 显示全部楼层
Schlusswort mit Ausblick,ie erhobenen Daten zueinander in Bezug gesetzt, d.h. von einem Interviewten gemachte Aussagen wurden mit Informationen zu dieser Aussage aus der Projektdokumentation oder von weiteren Befragten abgeglichen. Wo dies möglich war, wurde den interviewten Personen die Fallstudie nach ihrer Niederschrift
发表于 2025-3-22 18:06:48 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-22 21:43:25 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1057/9781137486035Die eingangs gestellten Forschungsfragen lauteten:
发表于 2025-3-23 04:00:50 | 显示全部楼层
Forschungsstrategie und Methoden,Um auf die einleitend genannten Forschungsfragen adäquate Antworten zu erhalten, bedurfte es einer vierstufigen Forschungsstrategie (s. Abbildung 7).
发表于 2025-3-23 09:34:08 | 显示全部楼层
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