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Titlebook: Dialogorientiertes Umweltmanagement und Umweltqualifizierung; Eine Praxishilfe für Guido Becke,Bärbel Meschkutat,Petra Weddige Book 2000 Sp

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楼主: 代表
发表于 2025-3-23 09:56:02 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-23 15:29:07 | 显示全部楼层
Kadri Leetmaa,Daniel Baldwin Hessmit Gruppen auch perspektivisch anwenden wollen. Zunächst werden Handlungsempfehlungen für eine erfolgreiche Durchführung der Moderation gegeben. Wer Gruppenmitglieder nicht hierarchisch dirigieren, sondern gleichberechtigt in die Arbeit mit einbeziehen will, braucht ein gewisses methodisches Repert
发表于 2025-3-23 20:23:59 | 显示全部楼层
Kadri Leetmaa,Daniel Baldwin Hessben. Wir haben deshalb das zwangsläufige Ende nicht als „Stiefkind“ behandelt, sondern dem Seminarausklang ein eigenes Themenfeld gewidmet. Die Auswahl der vorgeschlagenen Bausteine gibt den TN Gelegenheit, ihre Gefühle zu artikulieren und sowohl sachliche wie auch emotionale Kritik zu üben. Gleichz
发表于 2025-3-24 01:02:23 | 显示全部楼层
https://doi.org/10.1007/978-3-642-58309-4Betriebswirtschaftslehre; Geschäftsprozess; Ingenieurwissenschaften; Komplexe; Management; Moderation; Net
发表于 2025-3-24 02:43:12 | 显示全部楼层
978-3-642-63534-2Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2000
发表于 2025-3-24 06:30:42 | 显示全部楼层
Large Housing Estates of Berlin, Germanyn. Sie eignen sich sowohl für Unternehmen, die bereits eine betriebliche Um-welterklärung haben, als auch für Unternehmen, die sich erst im Anfangsstadium der Einführung befinden. Auch Unternehmen, die ihren Umweltschutz ohne Zerti-fizierung verbessern wollen, finden hier Anregungen.
发表于 2025-3-24 13:02:54 | 显示全部楼层
Themenkomplex II Die Rolle der Beschäftigtenn. Sie eignen sich sowohl für Unternehmen, die bereits eine betriebliche Um-welterklärung haben, als auch für Unternehmen, die sich erst im Anfangsstadium der Einführung befinden. Auch Unternehmen, die ihren Umweltschutz ohne Zerti-fizierung verbessern wollen, finden hier Anregungen.
发表于 2025-3-24 14:59:37 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-24 19:01:32 | 显示全部楼层
Themenkomplex I Die Einstiegsphaseg durch mehr oder weniger unbekannte Moderatorinnen erfolgt, sind auch Befürchtungen, die sich in einer ausgeprägten Abwehrhaltung äußern können, nicht auszuschließen. Oftmals sind die TN nicht ausreichend über die Zielsetzungen des Unternehmens informiert (worden), sie wissen also nicht, was sie er
发表于 2025-3-25 00:14:06 | 显示全部楼层
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