| 书目名称 | Dialoge verändern | | 副标题 | Partizipative Arbeit | | 编辑 | Arbeit und Zukunft e. V. | | 视频video | | | 概述 | Bietet einen Überblick zum Thema Partizipative Arbeitsgestaltung.Stellt dialogische Methoden und betriebliche Lösungen vor.Richtet sich an Personen mit Aufgaben der Arbeitsgestaltung | | 丛书名称 | Edition KWV | | 图书封面 |  | | 描述 | .Zukunftsfähigkeit bedeutet, angesichts weltweiten Wettbewerbs, technischer Neuerungen, organisatorischer Umstrukturierungen, demographischer Trends usw. sachlich, zeitlich und sozial angemessene Lösungen zu finden. Um einen aktiven Beitrag dafür leisten zu können, muss die Arbeitsforschung mit ihren Themen, Methoden und Ergebnissen näher bei den Betrieben und den beschäftigten Menschen sein..Dialoge verändern heißt einerseits, die direkte Kommunikation mit Beschäftigten und Führungskräften zu suchen. Im Ansatz der Transdisziplinarität ist ein erweitertes Verständnis wissenschaftlicher Arbeit mit den Subjekten von Forschung begründet, das wesentlich auf Methoden der Beteiligung und Befähigung beruht. Dialoge verändern heißt andererseits, durch Dialoge Veränderungen zu erzeugen, die individuell, organisatorisch und gesellschaftlich wirksam sind..Das Ergebnis des vom Bundesministerium für Bildung und Forschung geförderten Projektes „Zukunftsfähige Arbeitsforschung“ vermittelt theoretische Grundlagen, stellt dialogische Methoden dar und berichtet von betrieblichen Lösungen. Zur besseren Wahrnehmbarkeit von Forschung und als Frühhinweissystem für Lösungsbedarfe wird die Internet-Plattf | | 出版日期 | Book 2006 | | 关键词 | Kommunikation; Führung; Partizipation; Arbeitsforschung; Arbeitsgestaltung | | 版次 | 1 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-24718-8 | | isbn_softcover | 978-3-658-24717-1 | | isbn_ebook | 978-3-658-24718-8Series ISSN 2946-0301 Series E-ISSN 2946-031X | | issn_series | 2946-0301 | | copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2006 |
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发表于 2025-3-21 17:31:48
