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Titlebook: Akteurorientierte Organisationsanalyse; Analyse und Gestaltu Joachim Kahmann Book 2001 Deutscher Universitäts-Verlag GmbH, Wiesbaden 2001 A

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发表于 2025-3-21 16:05:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
期刊全称Akteurorientierte Organisationsanalyse
期刊简称Analyse und Gestaltu
影响因子2023Joachim Kahmann
视频videohttp://file.papertrans.cn/152/151952/151952.mp4
图书封面Titlebook: Akteurorientierte Organisationsanalyse; Analyse und Gestaltu Joachim Kahmann Book 2001 Deutscher Universitäts-Verlag GmbH, Wiesbaden 2001 A
影响因子In einem virtuellen Unternehmen kooperieren selbstständige Unternehmen, um schnell und flexibel wechselnde Marktchancen zu nutzen. Aber wie organisiert man ein virtuelles Unternehmen? Joachim Kahmann stellt mit der "akteurorientierten Organisationsanalyse" jenseits von Aufbau- und Ablauforganisation eine Methode zur Analyse und Gestaltung virtueller Organisationsstrukturen vor...Der Autor geht von einem mikropolitischen Organisationsverständnis aus und fasst virtuelle Organisationen als Arenen interessengeleiteter Akteure auf, welche in einem System vernetzter, unternehmensübergreifender Spiele miteinander interagieren. Eine virtuelle Organisationsgestaltung regelt einerseits die funktionalen Interaktionserfordernisse zwischen den individuellen und kollektiven Akteuren, andererseits das mögliche Handlungsinteresse der Akteure in den dabei entstehenden Handlungsspielräumen. Zahlreiche Modelle und Diagramme helfen dem Leser bei der praktischen Anwendung..
Pindex Book 2001
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书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse影响因子(影响力)




书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse影响因子(影响力)学科排名




书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse网络公开度




书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse网络公开度学科排名




书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse被引频次




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书目名称Akteurorientierte Organisationsanalyse年度引用




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发表于 2025-3-22 00:17:00 | 显示全部楼层
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发表于 2025-3-22 03:28:44 | 显示全部楼层
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发表于 2025-3-22 06:00:58 | 显示全部楼层
Modellierungskonzepte,kteure, berücksichtigt deren Interessen und sieht institutionelle Regelungen zur Steuerung des Verhaltens vor. Grundlage des Organisationsansatz ist die Unterscheidung zwischen einer funktionalen und einer institutionellen Sicht. Die institutionelle Sicht baut auf der funktionalen Sicht auf, indem s
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发表于 2025-3-22 11:33:39 | 显示全部楼层
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发表于 2025-3-22 14:34:54 | 显示全部楼层
negotiable
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发表于 2025-3-22 18:18:44 | 显示全部楼层
Zusammenfassung,ehen zu können. Mit der virtuellen Organisation bietet sich eine innovative Möglichkeit, wie sich Unternehmen über ihre Unternehmensgrenzen hinweg organisieren und neue Wertschöpfungspotentiale erschließen können.
冒烟
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发表于 2025-3-22 23:59:42 | 显示全部楼层
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发表于 2025-3-23 05:21:11 | 显示全部楼层
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