| 书目名称 | Zur Berücksichtigung motivationaler Faktoren im Qualitätsmanagement |
| 副标题 | Lernerorientierte Qu |
| 编辑 | Mario Dieninghoff |
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| 概述 | Sozialwissenschaftliche Studie.Includes supplementary material: |
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| 描述 | In der führungstheoretischen Auseinandersetzung wird der Einfluss der Mitarbeitermotivation auf den unternehmerischen Erfolg immer stärker diskutiert. Qualitätsmanagementsysteme berücksichtigen durch Konzepte wie das der Mitarbeiterorientierung punktuell motivationale Aspekte der Arbeitsplatzgestaltung im Hinblick auf Qualitätssicherung. Der Einfluss motivationaler Aspekte auf die Qualität von Weiterbildung ist im erziehungswissenschaftlichen Kontext bislang wenig untersucht worden. Ausgehend von der Analyse des im pädagogischen Feld am häufigsten implementierten Qualitätsmanagementsystems zeigt Mario Dieninghoff eine mögliche Verankerung motivationsrelevanter Dimensionen der Organisations- und Arbeitsplatzgestaltung in Qualitätsmanagementsystemen auf. |
| 出版日期 | Book 2014 |
| 关键词 | Job Diagnostics Survey; LQW; Mitarbeitermotivation; Motivation; Qualitätsmanagement; Qualitätsmotivation |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-06290-3 |
| isbn_softcover | 978-3-658-06289-7 |
| isbn_ebook | 978-3-658-06290-3 |
| copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden 2014 |
发表于 2025-3-21 19:42:49
