| 书目名称 | Wertschätzend selbst organisieren |
| 副标题 | Arbeitsvermögens- un |
| 编辑 | Stefan Sauer |
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| 概述 | Sozialwissenschaftliche Studie.Includes supplementary material: |
| 图书封面 |  |
| 描述 | Stefan Sauer entwickelt ein allgemeines arbeitssoziologisches Analysekonzept für selbst organisierte Arbeit und wendet es exemplarisch in zwei empirischen Fällen an, die aus der Automobilindustrie und dem IT-Sektor stammen. Das Analysekonzept zeigt Möglichkeiten, Voraussetzungen und Grenzen einer Selbstorganisation, die auf Arbeitsvermögen und Anerkennung basiert, im Zusammenspiel von struktureller, interaktionistischer und subjektivierender Ebene auf. Entscheidende Größen sind dabei das individuelle Arbeitsvermögen von Beschäftigten und dessen strukturelle wie interaktive Anerkennung als Voraussetzungen gelungener Selbstorganisation. |
| 出版日期 | Book 2017 |
| 关键词 | Agilität; Transnationalisierung; Sozialphilosophische Vorüberlegungen: der Kampf um Anerkennung; Die Au |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-15509-4 |
| isbn_softcover | 978-3-658-15508-7 |
| isbn_ebook | 978-3-658-15509-4 |
| copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden 2017 |
发表于 2025-3-21 18:29:09
