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Titlebook: Verbesserung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz; Evaluation eines arb Kathrin Latocha Book 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden 2015

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楼主: 照相机
发表于 2025-3-25 06:19:02 | 显示全部楼层
itskompetenz, verringert ihre Depressivität und den allgemeinen Angstpegel. Zudem führt es zu einer deutlichen Verbesserung der psychischen Beanspruchung während der Arbeit.978-3-658-07907-9978-3-658-07908-6
发表于 2025-3-25 11:17:06 | 显示全部楼层
ltes „Gruppentraining zur Förderung individueller Gesundheitskompetenz und Arbeitsfähigkeit – GESUND“ für chronisch psychisch erkrankte Beschäftigte in einer Werkstatt für behinderte Menschen. Das Gruppentraining zielt darauf ab, die individuelle Gesundheitsfähigkeit, die Selbstwirksamkeit sowie die
发表于 2025-3-25 14:24:02 | 显示全部楼层
Gesundheit und Arbeitllschaft ein. Der Erhalt dieser Humanressource hängt mitunter davon ab, inwieweit Unternehmen in der Lage sind, die körperlichen und psychosozialen Bedingungen von Gesundheit am Arbeitsplatz durch geeignete Maßnahmen erfolgreich und nachhaltig zu sichern und zu fördern (vgl. Wieland & Hammes, 2009).
发表于 2025-3-25 17:42:41 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 21:42:39 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 02:48:11 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 07:28:26 | 显示全部楼层
Fragestellung und InterventionszieleBasierend auf der theoretischen Ausführung zu Beginn der Arbeit und den Erkenntnissen aus der Forschung werden für die Studie folgende Fragestellungen abgeleitet:..
发表于 2025-3-26 12:07:04 | 显示全部楼层
ErgebnisseDas folgende Kapitel beschreibt die Ergebnisse der formativen und summativen Evaluation des Gruppentrainings (siehe Kapitel 11.1 und Kapitel 11.2). Eine ergebnisorientierte Qualitäts- und Effektsicherung wurde durch die formative und summative Evaluation gewährleistet.
发表于 2025-3-26 16:20:18 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 20:28:07 | 显示全部楼层
Verbesserung der psychischen Gesundheit am ArbeitsplatzEvaluation eines arb
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