| 书目名称 | Total Performance Scorecard |
| 副标题 | Réconcilier l‘homme |
| 编辑 | Hubert K. Rampersad |
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| 图书封面 |  |
| 描述 | ..Le tableau de bord de la performance totale. vise le développement maximum de tous les collaborateurs de l‘entreprise et l‘utilisation optimale de leurs talents en vue de la meilleure performance de l‘entreprise. Cette approche diffère sur des points essentiels des concepts de gestion traditionnels. Le TBPT prend comme point de départ la connaissance de soi de l‘individu pour ensuite mettre celle-ci en synergie avec la stratégie de l‘entreprise. Cette manière de procéder favorise la durabilité des actions d‘amélioration et de changement qui seront mises en oeuvre par la suite. En fin de compte, l‘amélioration et le changement véritables au niveau de l‘entreprise ne peuvent être réalisés que si l‘individu opère un changement intérieur.. |
| 出版日期 | Book 2005Latest edition |
| 关键词 | Balanced Scorecard; Change; business; organization; performance |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/b138773 |
| copyright | Springer-Verlag Paris 2005 |
发表于 2025-3-21 19:47:53
