找回密码
 To register

QQ登录

只需一步,快速开始

扫一扫,访问微社区

Titlebook: Mentoring als gendergerechte Personalentwicklung; Wirksamkeit und Gren Bahar Haghanipour Book 2013 Springer Fachmedien Wiesbaden 2013 Gende

[复制链接]
楼主: stripper
发表于 2025-3-25 03:40:07 | 显示全部楼层
Bahar Haghanipourinterventions for psychological disorders. A pressing question that remains is how to effectively treat co-morbid physical and psychological illnesses. Diseases co-occur more often than not, and the co-occurrence of physical and psychological illnesses is associated with greater impairment and healt
发表于 2025-3-25 09:08:22 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 11:52:50 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-25 18:00:41 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 00:03:59 | 显示全部楼层
Mentoring als Instrument der Personalentwicklung,r Verbreitung, den Forschungsstand, Funktionen und Formen des Mentorings sowie Effekte bzw. Wirksamkeitsaspekte. Schließlich dient es als Basis für die weiterfolgende Fragestellung nach der Wirksamkeit und dem Einfluss des Mentorings auf die zuvor genannten Erklärungsansätze zur Unterrepräsentanz vo
发表于 2025-3-26 00:26:23 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 07:56:59 | 显示全部楼层
Bahar Haghanipour recently, higher rates of physical illness have been documented in individuals with bipolar disorder, anxiety disorders, schizophrenia, and impulse control disorders. Studies emanating from the National Comorb978-1-4899-8929-1978-1-4419-0029-6
发表于 2025-3-26 12:22:20 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-26 14:32:24 | 显示全部楼层
Bahar Haghanipour recently, higher rates of physical illness have been documented in individuals with bipolar disorder, anxiety disorders, schizophrenia, and impulse control disorders. Studies emanating from the National Comorb978-1-4899-8929-1978-1-4419-0029-6
发表于 2025-3-26 19:10:19 | 显示全部楼层
 关于派博传思  派博传思旗下网站  友情链接
派博传思介绍 公司地理位置 论文服务流程 影响因子官网 SITEMAP 大讲堂 北京大学 Oxford Uni. Harvard Uni.
发展历史沿革 期刊点评 投稿经验总结 SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系数 清华大学 Yale Uni. Stanford Uni.
|Archiver|手机版|小黑屋| 派博传思国际 ( 京公网安备110108008328) GMT+8, 2025-5-16 17:50
Copyright © 2001-2015 派博传思   京公网安备110108008328 版权所有 All rights reserved
快速回复 返回顶部 返回列表