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Titlebook: Handbuch Organisationssoziologie; Maja Apelt,Ingo Bode,Arnold Windeler Living reference work 2020Latest edition Industriesoziologie.Organ

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楼主: 加冕
发表于 2025-3-28 15:11:35 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-28 22:15:35 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-29 01:02:09 | 显示全部楼层
Bedeutende empirische Studien der Organisationsforschung und deren Beitrag zur Theorieentwicklung,- und Machtstrukturen und soziale Prozesse in Organisationen sowie politische und gesellschaftliche Entwicklungen, die auf Organisationen und ihre Strukturen einwirken. Die empirische Forschung trägt maßgeblich zur Entwicklung organisationssoziologischer Theorien bei, weshalb in diesem Kapitel bedeu
发表于 2025-3-29 05:05:56 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-29 10:05:27 | 显示全部楼层
Zum Mehrwert der Organisationssoziologie,sforderung begriffene Entwicklungsdynamik – wie sie jeweils pointiert im Haupttitel „karikiert“ wird – abwägend bzw. kritisch zu diskutieren, und zwar auch mit Blick auf zum fraglichen Thema kursierende empirische Befunde. Die Aufsätze sind also mit einer schlagwortartigen – möglicherweise aber schi
发表于 2025-3-29 13:29:48 | 显示全部楼层
Organisation(en) von der Stange? Der Trend zu Standardisierung und Formalisierung,anagementstandards 3) Nachhaltigkeitsstandards. Aus einer organisationssoziologischen Perspektive stellt sich die Frage, wer die Standards entwickelt und inwiefern sie eine organisationale Homogenisierung herbeiführen. Der Beitrag erläutert, wodurch Angleichung gehemmt wird und zeigt, dass der Stand
发表于 2025-3-29 19:26:00 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-29 21:23:08 | 显示全部楼层
Motivation und Mitgliedschaft in Organisation,t. Die hier diskutierten Theorien eignen sich besonders für alle Fragestellungen, die die Auswirkungen der Organisationsstrukturen auf das Handeln und die Einstellungen der Mitglieder in den Mittelpunkt rücken.
发表于 2025-3-30 02:00:22 | 显示全部楼层
发表于 2025-3-30 05:04:29 | 显示全部楼层
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