新星
发表于 2025-3-23 10:42:37
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单挑
发表于 2025-3-23 16:07:21
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gorgeous
发表于 2025-3-23 20:05:24
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神圣在玷污
发表于 2025-3-23 23:39:14
Ableitung von Erfolgsfaktoren und Handlungsempfehlungen,bereich existieren. Um dennoch zu generalisierbaren Erfolgsfaktoren und damit Handlungsempfehlungen gelangen zu können, wird eine Möglichkeit zur Typologisierung entsprechender Modelle benötigt. Eine solche soll im Folgenden, basierend auf empirischen Ergebnissen der Fallstudien, selbst entwickelt werden.
ingestion
发表于 2025-3-24 02:20:42
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精美食品
发表于 2025-3-24 09:32:28
Konzeptioneller Bezugsrahmen der Analyse der vorliegenden Fragestellung,An den vorherigen Teil der Arbeit, in dem die theoretischen Grundlagen für die empirische Untersuchung gelegt wurden, schließt sich im Folgenden die Entwicklung eines konzeptionellen Bezugsrahmens und dessen methodische Umsetzung an.
实施生效
发表于 2025-3-24 12:56:34
Leif E. MollWirtschaftswissenschaftliche Studie
CHYME
发表于 2025-3-24 17:13:51
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LEVER
发表于 2025-3-24 21:38:24
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neutralize
发表于 2025-3-25 01:19:03
Grundlagen und Gestaltungsoptionen von Shared Services Konzepten im HR-Bereich multinationaler Unterundlage von Personalmanagement gelegt werden: . werden die betrieblichen Funktionsbereiche verstanden, deren Tätigkeit auf Einsatz, Beschaffung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie die Gestaltung der dafür relevanten Rahmenbedingungen gerichtet ist.“ (Wald 2005, S. 3