利用 发表于 2025-3-25 07:13:17
Philine Erfurt Sandhutime, replaced descriptions of natural phenomena with explanations in terms of cause and effect. In particular, in the seventeenth century, Kepler’s laws were able to describe planetary motion, but Newton’s laws of motion and Newton’s law of universal gravitation were able to explain planetary motioJunction 发表于 2025-3-25 09:23:24
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_22.pngOphthalmoscope 发表于 2025-3-25 11:55:52
Theoretische Rahmung,te für die persistente Homogenität in oberen Führungsetagen zu erhalten. Der Schwerpunkt hierbei liegt auf den vergeschlechtlichten Dynamiken, die es vorrangig Männern ermöglichen, obere Führungspositionen zu erreichen. In einem zweiten Schritt wird die Theorie der organisationalen Pfadabhängigkeit vorgestellt.四目在模仿 发表于 2025-3-25 15:59:14
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_24.pngatopic-rhinitis 发表于 2025-3-25 22:27:17
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_25.pngDetain 发表于 2025-3-26 01:33:29
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_26.png完成 发表于 2025-3-26 06:15:29
Die unsichtbare Kraft: Koordination durch Homogenisierung und Hyperinklusion,sind es für Besonderheiten im Topmanagement und in dessen Funktionsweise, die bewirken, dass für diesen Bereich fast ausschließlich selbstähnliche Personen zugelassen werden? Eine Pfadanalyse konzentriert sich auf die selbstverstärkenden Kräfte bzw.体贴 发表于 2025-3-26 12:06:56
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_28.png滔滔不绝的人 发表于 2025-3-26 13:21:12
http://reply.papertrans.cn/87/8644/864344/864344_29.png精美食品 发表于 2025-3-26 20:12:54
2628-2011 mengesetzt, obwohl es seit vielen Jahren Maßnahmen für mehr Vielfalt gibt? Organisationen sind in der Auswahl oberer Führungskräfte pfadabhängig: Während beim Eintritt in die Organisation weibliche und männliche Fachkräfte noch gleichermaßen vertreten sind, wird für das höhere Management der immer g