PAD416 发表于 2025-3-23 10:31:50

neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)http://image.papertrans.cn/o/image/704085.jpg

Platelet 发表于 2025-3-23 17:20:29

http://reply.papertrans.cn/71/7041/704085/704085_12.png

秘密会议 发表于 2025-3-23 18:47:11

Einleitungenschaftstheoretische Fragen erläutert. Diese wissenschaftstheoretischen Überlegungen dienen als wesentliche Grundlage für die weiteren Kapitel, die sich mit sozial eingebundenen und sozial entstehenden organisationalen Kompetenzen beschäftigen.

jet-lag 发表于 2025-3-24 01:22:32

Organisationale Kompetenzen und ihre Bedeutungunlich ist, dass sie langfristig unterschiedlich erfolgreich sind, obwohl sie teilweise in vergleichbarer Umwelt agieren und gleiche Strategien verfolgen. Das Phänomen wirft die Frage nach den Gründen für den langfristig unterschiedlichen Erfolg und darauf aufbauend nach der Beeinflussbarkeit des Un

hyperuricemia 发表于 2025-3-24 04:19:26

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Isolate 发表于 2025-3-24 08:01:09

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厌恶 发表于 2025-3-24 12:39:53

Überlegungen zur Identifikation von organisationalen Kompetenzenis über ihre Kompetenzen besitzen. Dies erfordert, Überlegungen hinsichtlich der Identifikation von Kompetenzen vornehmen. Diese darf sich nicht ausschließlich auf interne Faktoren beziehen. Denn die Umwelt, d. h. Kunden, gebundene Wertschöpfungsketten und die Wettbewerbssituation und -dynamik beein

cornucopia 发表于 2025-3-24 16:17:47

Ricarda B. Bounckenion of Internet Researchers. This multidisciplinary panel of Web search researches revealed the diversity of scholars interested in Web searching, coupled with a broad range of questions, attitudes, and approaches. It became clear that more “cross-fertilization” was necessary between the disciplines

APEX 发表于 2025-3-24 22:32:46

Organisationale Kompetenzen und ihre Bedeutungerbunden sind und die sich schlecht zwischen Unternehmen transferieren lassen. Dabei müssen die einzelnen oder vernetzten Faktoren das Potential bieten, eine bessere Leistung als die Konkurrenz zu schaffen.

词根词缀法 发表于 2025-3-25 00:29:54

Book 2003 der Basis von Ressourcen, die auf eine solche Art kausal und sozial vernetzt sind, dass sie kaum von der Konkurrenz imitiert werden können und das Entstehen neuer Leistungen sowie den Schutz bestehender Kompetenzen ermöglichen...Ricarda B. Bouncken geht der Frage nach, wie organisationale Kompetenz
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查看完整版本: Titlebook: Organisationale Metakompetenzen; Theorie, Wirkungszus Ricarda B. Bouncken Book 2003 Deutscher Universitäts-Verlag GmbH, Wiesbaden 2003 Komp