召唤
发表于 2025-3-21 17:36:14
书目名称Organisation und Geschlecht影响因子(影响力)<br> http://figure.impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht影响因子(影响力)学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht网络公开度<br> http://figure.impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht网络公开度学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht被引频次<br> http://figure.impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht被引频次学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht年度引用<br> http://figure.impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht年度引用学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht读者反馈<br> http://figure.impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>书目名称Organisation und Geschlecht读者反馈学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0704002<br><br> <br><br>
fallible
发表于 2025-3-21 22:37:47
http://reply.papertrans.cn/71/7041/704002/704002_2.png
Cubicle
发表于 2025-3-22 02:54:45
Organisation und Geschlecht: zwischen Differenz, Hierarchie und Kontingenz, und am Ende der vorliegenden Studie, nicht wenig brisant. Um zu prüfen, ob die eingangs gestellte ‚große Forschungsfrage‘ danach, welche Relevanz Geschlecht in Organisationen hat, ob Organisationen gendered, strukturell gendered sind, sollen nun abschließend noch einmal die Fäden der Analyse zusammenführt werden.
矛盾心理
发表于 2025-3-22 08:32:28
,Organisation und Geschlechterverhältnis,hlecht, zweitens nach organisationalen Funktionsweisen, den Mechanismen der Differenzierung nach Geschlecht auf der Ebene von Organisationen und drittens nach den ‚Träger/innen‘ dieser Mechanismen, den Organisationsmitgliedern.
BOAST
发表于 2025-3-22 12:30:37
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文件夹
发表于 2025-3-22 14:41:09
http://reply.papertrans.cn/71/7041/704002/704002_6.png
骗子
发表于 2025-3-22 17:39:05
http://reply.papertrans.cn/71/7041/704002/704002_7.png
帐单
发表于 2025-3-22 21:27:16
Betriebliche Reorganisation in einem Krankenversicherungsunternehmen: eine Fallstudie,den vorangegangenen Kapiteln aus theoretischer Perspektive zentrale Dimensionen entwickelt worden, die eine umfassende, den Blick auf Geschlecht integrierende Organisationsanalyse beinhaltet. Dieser Analyse nähern sich die folgenden Kapitel aus anderer Richtung, nämlich von der empirischen Seite her
血统
发表于 2025-3-23 03:58:07
http://reply.papertrans.cn/71/7041/704002/704002_9.png
摇曳的微光
发表于 2025-3-23 07:20:54
http://reply.papertrans.cn/71/7041/704002/704002_10.png