Auditory-Nerve
发表于 2025-3-21 19:51:15
书目名称Nachhaltiges Personalmanagement影响因子(影响力)<br> http://figure.impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement影响因子(影响力)学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement网络公开度<br> http://figure.impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement网络公开度学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement被引频次<br> http://figure.impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement被引频次学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement年度引用<br> http://figure.impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement年度引用学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement读者反馈<br> http://figure.impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>书目名称Nachhaltiges Personalmanagement读者反馈学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0660353<br><br> <br><br>
MERIT
发表于 2025-3-21 23:55:18
http://reply.papertrans.cn/67/6604/660353/660353_2.png
Adenocarcinoma
发表于 2025-3-22 00:58:27
http://reply.papertrans.cn/67/6604/660353/660353_3.png
debacle
发表于 2025-3-22 07:52:48
http://reply.papertrans.cn/67/6604/660353/660353_4.png
反复无常
发表于 2025-3-22 09:53:02
Robert J. Zauggdecision maker’s utility function. Univariate stochastic dominance has been widely studied and applied, with general agreement on classes of utility functions for dominance of different degrees. Extensions to the multivariate case have received less attention and have used different classes of utili
大量
发表于 2025-3-22 13:40:15
http://reply.papertrans.cn/67/6604/660353/660353_6.png
inhibit
发表于 2025-3-22 20:49:44
http://reply.papertrans.cn/67/6604/660353/660353_7.png
中国纪念碑
发表于 2025-3-22 21:48:22
Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2009
愚笨
发表于 2025-3-23 04:23:20
Nachhaltiges Personalmanagement978-3-8349-8443-2Series ISSN 0175-8802 Series E-ISSN 2945-8129
极端的正确性
发表于 2025-3-23 07:36:35
neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)http://image.papertrans.cn/n/image/660353.jpg