CURT
发表于 2025-3-23 10:11:06
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dearth
发表于 2025-3-23 17:07:58
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凌辱
发表于 2025-3-23 20:08:57
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Sad570
发表于 2025-3-24 01:07:14
Enrico Sass), on satisfaction and behavioral intentions. The five determinants of SERVQUAL are: tangibles, responsiveness, reassurance, empathy and assurance. In past research, SERVQUAL scale has been extensively used by researchers to measure service quality and related outcomes but little consensus exists fo
justify
发表于 2025-3-24 04:24:11
to solve‘problems in commercialising research.Uses a globalThis book explores the diverse roles that marketing can, and should, play in modern, twenty-first century technology transfer in university-industry collaborations. Using various marketing lenses, it takes readers through the challenges of
Vo2-Max
发表于 2025-3-24 06:35:24
Motivation, Relevanz und Forschungskontext,petenzen, Qualifikationen und Bestimmungsfaktoren ein erfolgreiches Management auszeichnen. Hierzu wurden mit 75 Expert*innen Reflexionsgespräche (jeweils 25–76 min) geführt, um ein Grundverständnis für das Thema „Management als Schlüsselqualifikation“ zu entwickeln.
合唱队
发表于 2025-3-24 13:22:46
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性别
发表于 2025-3-24 14:54:22
,Definition „Management“ aus Sicht der Expert*innen,ch im Fokus. Management bedeutet, Ressourcen für die Erreichung von Zielen zu organisieren. Der Begriff des Managements wird zudem oftmals mit „Leadership“, „Coaching“ und der „Gestaltung von Rahmenbedingungen“ verbunden. Ein unternehmerisches Mindset sowie strategisches und operatives Handeln sind
canonical
发表于 2025-3-24 21:29:42
Allgemeine Managementkompetenzen,ei werden die folgenden Kompetenzen näher beleuchtet: „Empathie, Kommunikation & Motivation“, „Potentialentwicklung & Führung“, „Management von Innovationen“, „agiles Verhalten“, „kontextübergreifendes betriebswirtschaftliches Denken“ und „Diversity-Fähigkeiten“. Hinzu kommt ein Einblick in persönli
wall-stress
发表于 2025-3-25 03:00:05
,Führung in der COVID-19-Pandemie-Situation 2020–2021,m Fokus. Dazu gehören u. a. eine strategische Reflexionsfähigkeit und eine optimistische Grundhaltung der Führungskraft. Des Weiteren werden verschiedene Aspekte einer digitalen Arbeits- und Meetingkultur dargestellt, insb. welche Bestimmungsfaktoren für eine digitale Jour Fixe-Kultur aus Expert*inn