persistence 发表于 2025-3-25 05:11:20
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_21.png青石板 发表于 2025-3-25 08:03:01
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_22.pngjumble 发表于 2025-3-25 15:25:58
Managemententscheidungen in der Unternehmensentwicklungschiedliche Lebensphasen. Auf der anderen Seite ist gerade das Management gefordert, in diesen wechselnden Lebens- oder Entwicklungsphasen die ‚richtigen‘ Entscheidungen zu treffen. Die Autoren beschreiben diese Phasen der Unternehmensentwicklung auf Basis des Strukturveränderungsmodells von Greiner真繁荣 发表于 2025-3-25 18:53:41
Der „Stresstest“ für die Wettbewerbsfähigkeit: Systematische Potenzialanalyse mit Reifegradmodellensionell und verantwortungsbewusst geführten Unternehmen entwickeln. Aber was zeichnet exzellente Unternehmen aus, und wie sieht der Weg dorthin aus? Wie gelingt es, Improvisation und Wildwuchs durch effiziente Strukturen und Abläufe zu ersetzen, ohne zu sehr an Dynamik und Flexibilität zu verlieren?通情达理 发表于 2025-3-25 22:27:05
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_25.png外观 发表于 2025-3-26 01:11:02
Change Management – Den unternehmerischen Wandel meisternolgreich verändern. Und wenn es ihnen gelingt, im richtigen Moment an den richtigen Stellschrauben zu drehen. Die Autoren skizzieren mit dem 8-Stufen-Modell nach Kotter und dem Business Transformation-Ansatz von Guillart und Kelly zwei Modelle, die aus unterschiedlicher Perspektive einen Weg zur erfmajestic 发表于 2025-3-26 05:58:20
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_27.pngCerumen 发表于 2025-3-26 10:54:48
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_28.png虚弱 发表于 2025-3-26 16:43:06
http://reply.papertrans.cn/63/6229/622825/622825_29.png花费 发表于 2025-3-26 17:21:41
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