逃避现实
发表于 2025-3-27 00:59:23
,Jobsharing als CSR-Instrument zur Integration von Geflüchteten, ob sie als HRM-Tool oder im Rahmen von CSR-Maßnahmen eingesetzt werden, dienen sie zur Steigerung der Work-Life-Balance, zur Förderung der beruflichen Gleichstellung sowie zur gezielten Einsatzplanung von Mitarbeitern (Miebach 2017, S. 321; Tatli et al. 2014, S. 18). Damit erzielen flexible Arbeits
ingenue
发表于 2025-3-27 03:48:17
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_32.png
搏斗
发表于 2025-3-27 06:59:11
Diskussion,st, interpretiert und unter Einbezug der theoretischen Vorüberlegungen diskutiert, um die Forschungsfragen abschließend zu beantworten. Abbildung 6 zeigt ein Modell, das die zentralen Studienergebnisse grafisch zusammenfasst und in Bezug zueinander setzt.
音乐学者
发表于 2025-3-27 12:01:27
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_34.png
格言
发表于 2025-3-27 16:10:08
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_35.png
Granular
发表于 2025-3-27 18:52:50
2625-3577 tiven Ansatz, mit dem Unternehmen einen substanziellen Beitrag zur Lösung der Integrationsherausforderung im Kontext der aktuellen Flüchtlingssituation leisten können. Auf Basis von konzeptioneller und qualitativ-empirischer Forschung werden die zentralen Erfolgsfaktoren für die Umsetzung dieses Ans
Flatus
发表于 2025-3-27 23:42:14
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_37.png
有权
发表于 2025-3-28 04:02:33
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_38.png
有危险
发表于 2025-3-28 06:50:04
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_39.png
dragon
发表于 2025-3-28 11:39:39
http://reply.papertrans.cn/51/5011/501007/501007_40.png