惊呼 发表于 2025-3-25 06:46:27
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_21.png控诉 发表于 2025-3-25 09:30:23
Book 2020rängen digitale Arbeits-, Organisations- und Geschäftsmodelle in die Diskussion. Sie alle suggerieren den richtigen Umgang mit der bevorstehenden Transformation. Dennoch bleibt die Ungewissheit, inwiefern einzelne Mitarbeitende in der täglichen Arbeit tangiert werden, in welchen Bereichen Technik un雕镂 发表于 2025-3-25 14:12:04
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_23.pngPALMY 发表于 2025-3-25 18:55:52
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_24.pngengender 发表于 2025-3-26 00:01:10
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_25.pngenmesh 发表于 2025-3-26 01:39:34
Nachwuchskräfte zeitgemäß führenr anderem, dass transformationales Führungsverhalten die vergleichsweise beste Wirkung entfaltet und durchgängig mit einer besseren Wahrnehmung der Ausbildungsqualität sowie einer geringeren Abbruchneigung der Studierenden einhergeht.下船 发表于 2025-3-26 07:17:10
falt an Textbeiträgen aus Forschung und Praxis.Bietet einen Dieses Buch beschreibt Chancen und Risiken für Mitarbeitende, Führungskräfte und Organisationen im Rahmen der digitalen Transformation. Mehr denn je drängen digitale Arbeits-, Organisations- und Geschäftsmodelle in die Diskussion. Sie alle悠然 发表于 2025-3-26 10:22:37
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_28.png外科医生 发表于 2025-3-26 13:22:05
http://reply.papertrans.cn/43/4292/429107/429107_29.pngcraven 发表于 2025-3-26 16:54:58
Eine humane Digitale Transformation der Arbeit sein kann, konkret: welche Eigenschaften des Menschseins sich in der digitalisierten Arbeit in Zukunft (wieder)finden sollen. Im dritten Teil wird die Digitalisierung in Bezug zu aktuellen gesellschaftlichen Phänomenen und Diskursen gesetzt, unter anderem zum gesellschaftlichen Technik- und Fortsch