警察在苦笑 发表于 2025-3-21 18:01:40
书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern影响因子(影响力)<br> http://figure.impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern影响因子(影响力)学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern网络公开度<br> http://figure.impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern网络公开度学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern被引频次<br> http://figure.impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern被引频次学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern年度引用<br> http://figure.impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern年度引用学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern读者反馈<br> http://figure.impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>书目名称Gesellschaftliches Bewußtsein und Weiterbildungseinstellungen von Industriearbeitern读者反馈学科排名<br> http://figure.impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0384968<br><br> <br><br>ostensible 发表于 2025-3-21 21:26:40
fast vollständig standardisierten Fragebogen befragt. Zusätzlich fanden mit 68 nach dem Zufallsprinzip aus der Gesamtstichprobe ausgewählten Arbeitern Intensivinterviews auf der Basis eines offenen Gesprächsleitfadens statt. Die Gespräche wurden auf Band aufgenommen und anschließend vollständig von蛤肉 发表于 2025-3-22 00:48:06
werden. Es geht hier darum, die eher latent zu bezeichnenden Bildungspräferenzen zu beschreiben und zu analysieren. Darunter werden die Stellungnahmen verstanden, die auf eine Reihe von Themenvorschlägen unter hypothetischen Erleichterungen erfolgten. Durch diese Art der Fragestellung wurde versucht搏斗 发表于 2025-3-22 06:48:13
http://reply.papertrans.cn/39/3850/384968/384968_4.png溺爱 发表于 2025-3-22 09:05:32
http://reply.papertrans.cn/39/3850/384968/384968_5.pngadequate-intake 发表于 2025-3-22 13:44:32
,Führung im organisationalen Kontext,Erhöhung der Weiterbildungsbereitschaft von Arbeitern nicht als automatisches Beiprodukt einer fortschreitenden Produktionstechnik und einer daran geknüpften allgemeinen Steigerung kritischer Reflektionspotentiale zu erwarten ist. Mag die Behauptung einer Transferierbarkeit tätigkeitsbedingter ›geisadequate-intake 发表于 2025-3-22 18:07:26
http://reply.papertrans.cn/39/3850/384968/384968_7.pngFlagging 发表于 2025-3-22 21:16:22
,Führen in Zeiten permanenter Veränderungen,In diesem Kapitel bleibt zu untersuchen, in welchem Umfang die Strategie alltäglicher Problemlösung und der Wahrnehmung gesellschaftlicher Konflikte mit der jeweiligen Stellung in der Produktionshierarchie und der jeweiligen Dauer typischer Erwerbserfahrungen erklärt werden können.痴呆 发表于 2025-3-23 04:34:53
,Lösung: Altern zur Chefsache machen,Dieses Kapitel soll den Kreis der Darstellung mit der Untersuchung der Fragestellung abschließen, in welchem Ausmaß weiterbildungsgünstige bzw. -ungünstige Bewußtseinsvoraussetzungen bereits im Erziehungsprozeß weitergereicht werden und eine Plazierungsfunktion für den Berufsstart übernehmen.调情 发表于 2025-3-23 07:29:17
,Grundsätze und Konzepte für Führung,Im folgenden berücksichtigt der Verfasser aus der Ergebnisdiskussion des Projektberichts in erster Linie Überlegungen, die sich mit den vorliegenden Teilergebnissen in Verbindung bringen lassen.