controllers 发表于 2025-3-21 16:19:17

书目名称Executive Assessment影响因子(影响力)<br>        http://figure.impactfactor.cn/if/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment影响因子(影响力)学科排名<br>        http://figure.impactfactor.cn/ifr/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment网络公开度<br>        http://figure.impactfactor.cn/at/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment网络公开度学科排名<br>        http://figure.impactfactor.cn/atr/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment被引频次<br>        http://figure.impactfactor.cn/tc/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment被引频次学科排名<br>        http://figure.impactfactor.cn/tcr/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment年度引用<br>        http://figure.impactfactor.cn/ii/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment年度引用学科排名<br>        http://figure.impactfactor.cn/iir/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment读者反馈<br>        http://figure.impactfactor.cn/5y/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>书目名称Executive Assessment读者反馈学科排名<br>        http://figure.impactfactor.cn/5yr/?ISSN=BK0318440<br><br>        <br><br>

细微的差异 发表于 2025-3-21 20:17:53

ietern und unterschiedlichen Verfahren.Mit praxisnahen Beitr.Die Qualität der Führungskräfte entscheidet maßgeblich über die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens. Allerdings fällt es Personalverantwortlichen gerade für die Top-Ebene oft schwer, die „richtigen“ Führungskräfte auszuwählen, einzuset

guardianship 发表于 2025-3-22 03:58:25

http://reply.papertrans.cn/32/3185/318440/318440_3.png

吞吞吐吐 发表于 2025-3-22 06:30:02

DDI: nachhaltige Assessments in der Praxis müssen Assessments eine deutliche inhaltliche Nähe zum konkreten Management-Alltag aufweisen. An verschiedenen Beispielen zeigt die Autorin, wie entsprechende Verfahren aussehen können und welchen Nutzen sie konkret erbringen.

AWE 发表于 2025-3-22 12:40:56

Book 2015eiträge aus der Wissenschaft sowie von ausgesuchten Unternehmen, die Executive Assessments einsetzen. Den Abschluss bildet ein Aufruf für eine „verstehende“ statt einer rein „beurteilenden“ Management-Diagnostik..

CEDE 发表于 2025-3-22 13:30:05

https://doi.org/10.1007/978-1-4419-8963-5biniert werden sollen. Dabei gibt es besondere Anforderungen wie das Machtgefälle zwischen Beurteiler und Beurteiltem zu beachten, was besondere Auswirkungen auf die Qualitätskontrolle mit sich bringt.

CEDE 发表于 2025-3-22 19:36:17

R. T. Graf,J. L. Koenig,H. IshidaEntscheidung für eine Verwendung der Assessment-Verfahren zur Steuerung und Reduktion von Unternehmensrisiken ist laut CEB eine sehr gute Möglichkeit, einen Mehrwert für die gesamte Organisation zu gewährleisten.

多产子 发表于 2025-3-23 00:49:57

John P. Coates,Robert W. Hannahn werden kann, sollten derartige Investment-Entscheidungen sorgsam geprüft werden. Entscheidend für den Erfolg des Einsatzes der Management Diagnostik ist die Flexibilität des Verfahrens, die Berücksichtigung zukünftiger Anforderungen an Führungskräfte und der zielorientierte Umgang mit den Ergebnissen.

Modify 发表于 2025-3-23 01:28:49

http://reply.papertrans.cn/32/3185/318440/318440_9.png

Absenteeism 发表于 2025-3-23 06:27:52

4. Local Systems and Perverse Sheaves,r des Kuratoriums können Experten,Wissenschaftler und Praktiker aus dem Feld der Management-Diagnostik sein. In diesem Beitrag werden die vom Kuratorium formulierten Standards für Eignungs- und Potenzialdiagnostik im Top-Management dargestellt, die praxisbezogene Handlungsempfehlungen zu einem geeigneten wie angemessenen Vorgehen geben.
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查看完整版本: Titlebook: Executive Assessment; Instrumente, Trends, Stephan Weinert,Klaus P. Stulle Book 2015 Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2015 Executive Asses