Capture
发表于 2025-3-26 23:57:18
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Genteel
发表于 2025-3-27 03:57:45
,Toolbox – Denkwerkzeuge des Wandlungsmanagement,ie Methodik des Vorgehens wird durch den fünfphasigen Wandlungsprozess beschrieben. Techniken und Instrumente – hier vereinfacht als Tools bezeichnet – sind Hilfsmittel zur informationellen Unterstützung bei der Erfüllung von Einzelaufgaben in diesem Prozess. Für die rationale Seite des Geschehens g
exclamation
发表于 2025-3-27 06:10:25
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ACE-inhibitor
发表于 2025-3-27 11:54:54
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巨大没有
发表于 2025-3-27 14:32:11
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态度暖昧
发表于 2025-3-27 19:21:08
Keine Integration ohne Religion,nkreisen kommen. Die Rolle des Topmanagement als Enabler und Legitimator des Wandels bleibt davon unberührt, aber Initiativen von unterhalb erfordern ein Umdenken der Führungskräfte. Gleichzeitig sind mittlere und untere Führungsebenen zu sensibilisieren und zu schulen, welche Führungsrollen im Vers
GRIPE
发表于 2025-3-27 22:20:19
https://doi.org/10.1007/978-3-658-12059-7n Mitarbeiter eher als passiv betrachtet und danach unterschieden, ob sie als Gegenstand der Veränderung Wandel entweder befürworten oder ablehnen. Neuere Forschungen betrachten Mitarbeiterinitiativen aber auch als Auslöser strategischer Veränderungen. Zur Erklärung, wie Mitarbeiterinitiativen zu gr
Trypsin
发表于 2025-3-28 03:10:42
https://doi.org/10.1007/978-3-658-23591-8hen Fragen von Projekten und Programmen als Kernstück der entsprechenden Managementaufgaben näher beleuchtet werden. Die Bedeutung einer klaren und straffen Organisation des Wandels darf nicht unterschätzt werden. Es gilt zunächst, den in Kap. 2 beschriebenen Wandlungsprozessen eine aufbauorganisato
Hamper
发表于 2025-3-28 08:36:49
https://doi.org/10.1007/978-3-658-16264-1r Art des Wandels abhängig, denn Abbau, Umbau und Aufbau stellen unterschiedliche Anforderungen. Daneben stellen sich programmunabhängig Herausforderungen wie die Bindung von Schlüsselpersonen und die Aufrechthaltung von Motivation und Produktivität der Belegschaft. Kap. 7 gibt einen Überblick über
apiary
发表于 2025-3-28 13:50:33
,Fluchtwegpläne und Dokumentationen,gendes Mittel der Akzeptanzsicherung und Beeinflussung. Kommunikation verändert die Wandlungsbereitschaft und Teile der Wandlungsfähigkeit. Kap. 8 hellt die theoretischen Hintergründe im notwendigen Umfang auf und erläutert anhand der fünf Phasen des Wandlungsprozesses die Kommunikationsstrategie un